香港入境處並沒有為外傭設置最低年齡或性別限制。 但是，他們的原籍國對想要在國外當家庭傭工的國民有自己的要求。 例如，申請成為海外工人的菲律賓傭工必須年滿23歲。 根據《僱傭條例》，僱員按連續性合約受僱每滿12個月，便可享有有薪年假，這些法定的年假，不得計算在終止僱傭合約所需的通知期內。 終審法院曾就一宗僱員在通知期內放取預先安排的年假的案件作出裁決，指上述限制並不適用於僱員辭職的情況，僱員在辭職時有權選擇在所需的通知期內放取法定的年假。
除了外傭保險外，我們亦有提供汽車保險、電單車保險、家居保險、自願醫保等多種產品。 立即使用我們的網上報價系統獲取免費外傭保險報價吧。 僱主最遲要在合約終止日期起計的 7 天內通知入境事務處。 如合約提前終止，外傭只可獲准在本港逗留至合約終止後的兩個星期，或至獲准逗留期限屆滿為止，兩者以較早的日期為準。
解僱外傭: 終止合約所需的文件
如外傭在逗留期限過後仍未離開香港，可能遭受刑事檢控。 解僱外傭2023 協助和教唆外傭逾期逗留的人士同樣可能遭受刑事檢控。 解僱外傭 如果距離完約的時間不長，可能保留她，直到她完成合約會是更好的選擇。
僱主須在僱傭合約終止後7天內向僱員支付長期服務金。 至於支付長期服務金給已故僱員的家屬的期限則另有規定。 考慮您的生活方式、家庭規模和需求以及您的文化。
解僱外傭: 解僱外傭注意事項？
這樣你會有更多的時間物色新外傭人選，你也可節省代通知金和其他解僱的開支。 僱主需要外傭提供由當日起計十四日內離港的日期，為她購買返回原居地的單程機票。 雖然外傭未必能夠即時提供確切日期，但僱主最好讓外傭承諾在某個確切日期離開，並要求她於「確認離港日期機票信」簽名作實，以免其日後反口。 本港大部份巴士設有輪椅泊位，方便有需要人士使用。 近日有外傭帶同以輪椅代步的伯伯乘搭循環線巴士，一直沒有落車，她其後表示帶同伯伯遊車河，惟遭車長批評該舉動阻礙有需要乘客，導致另一輪椅未能上車。 有街坊發文講述當日情況，引來網民討論，有人認為只要外傭及伯伯付足車費，遊車河並無不妥，但亦有人呼籲將心比心，不應長時間佔用無障礙設施。
- 此表格是一份交給入境處的正式通知，旨在通知入境處有關終止合約或合約到期的信息。
- 為了幫助您更輕鬆地招聘外傭，我們準備了一些您需要了解有關香港外傭的資訊：外傭僱傭程序、外傭僱傭合約範本、僱用外傭成本開支、外傭簽證步驟、本港外傭法例規定等。
- 因此，就算遭受虐待，許多外傭都不願與僱主終止合約，他們擔心自己將要回鄉並為再度回港工作支付巨額培訓和安置費用。
- 在香港大部分家庭兩夫婦都要全職工作，因此不少人都會考慮交給外傭姐姐幫手打理家務。
- 為避免出現問題並了解最新的安排，您可以參考一些香港政府資源。
- 在該傭工自願延期留港期間，僱主則無須給予對方津貼。
另外，由於一些外傭沒有意識到高層抹𥦬的危險，因此標準僱傭合約加入了一項清潔外窗的新條款，保障外傭的職業安全。 解僱外傭 然而，可作岀特殊安排，使外傭在與其家務有關的情況下駕駛。 在這種情況下，僱主必須向入境處提出特別許可申請。 請注意，外傭在申請時必須持有有效的香港駕駛執照。
解僱外傭: 解僱家傭五大留意事項
根據現時條例並沒有明文規定要買有行李的機票給外傭回鄉，但曾有僱主及外傭因廉航機票無包行李費而起爭拗，建議僱主合理提供外傭回鄉所需要的行李重量。 建議購買機票前，雙方需就出發日期有共識及簽署同意書，避免有人反口，變相浪費機票。 終止合約通知必需以書面方式及寫上正確日期，通知上應該註明最後一個工作天的日期及家傭應獲取解僱信的副本。 如果沒有信件副本，解僱信有機會被私自刪改，可能導致不必要的誤會。 香港特別行政區政府沒有規定僱主必須經職業介紹所聘請外傭，也沒有規定外傭必須在職業介紹所謀職，但職業介紹所是香港市民聘請外傭的常用途徑。 解僱外傭 我們鼓勵外傭及其僱主參閱「使用職業介紹所服務」一欄有關使用職業介紹所服務的注意事項，並使用搜尋器尋找本港領有有效牌照的職業介紹所。
僱員的服務期即使未達到享有這些權益所需的服務年資，也可以獲得終止僱傭金。 為避免出現問題並了解最新的安排，您可以參考一些香港政府資源。 查看入境處提供的概述、常見問題詳細列表或勞工處為外傭和僱主提供的指南。
解僱外傭: 終止合約
正常而言，入境處會在兩週內向你寄出確認函，以跟進此事。 我們強烈建議你不要預訂在外傭最後一個工作天出發的航班。 解僱外傭2023 你必須給她時間與她的中介公司或相關領事館核實她的賠償金，以避免將來任何投訴和索償。 更多有關解僱時的權利，請參閱勞工處的僱用外籍家庭傭工實用指南或與勞資關係科聯絡。 如果公平僱傭中心是你的中介公司，我們的客戶服務團隊能就外傭管理，溝通和有關僱主權利和義務這幾方面為你提供有用的資訊和協助。 僱主和外傭可能因為不同的原因分開，包括合約期滿或提前終止合約。
- 僱主需要準備3份終止合約通知書，僱主及外傭各保留一份，一份則呈交到入境事務處。
- 根據《標準僱傭合約》第10條，終止合約或辭職通知應以書面形式提交。
- 若外傭已連續為僱主工作不少於 24 個月，因裁員理由而遭解僱或不獲續約，僱主須支付遣散費。
- 根據《僱傭條例》，除僱員因犯嚴重過失而遭即時解僱外，僱主不可在僱員放取有薪病假期間終止其僱傭合約。
您想確保自己信任她並與她保持良好的感情，以便您白天可以離開住所去上班或處理其他事情。 如果您需要她偶爾隔夜工作，建議您在白天安排休息時間，以確保她有足夠的精力去工作。 解僱外傭2023 解僱外傭 解僱外傭 你需要在合約終止日起7天內通知香港入境事務處。
解僱外傭: 【解僱外傭】「炒工人」3步驟+文件+注意事項 合約終止7日內須通知入境事務處
在該傭工自願延期留港期間，僱主則無須給予對方津貼。 為避免外傭中途反口，有些僱主會額外要求對方簽訂「確認離港日期機票信」，以保障權益。 不少僱主可能貪方便去旅行社／中介中心訂工人機票，不過自己上網格價及訂機票其實都好簡單，仲可以幫僱主慳一筆，國泰航空亦有為受聘於香港的工人姐姐提供機票優惠。 而僱主透過信用卡購買僱傭機票，可同時為自己儲飛行里數及信用卡積分，有個別平台更可以同時儲會員積分。
在自主方面，直接僱用(Direct Hire) 使您有更大的自由選擇喜歡的女傭。 我們建議所有僱主自行尋找外傭，並僅使用外傭中介 / 僱傭中心 來處理文書工作。 透過HelperChoice網上外傭配對平台，您可以控制外傭的篩選和面試過程。 瀏覽外傭資料，選擇滿足您要求的人選，在初次聯繫後，您可以決定跟誰進行面試。
解僱外傭: 解僱外傭的正當理由
任何僱主都必須向入境事務處提交外傭工作簽證申請書，以及已簽署並經過公證的標準僱傭合約。 僱主應確保他們提交了所有必要的文件，以確保申請沒有延誤。 同樣重要的是要注意，即使合約上的日期在簽發簽證之前，外傭也只能在簽發簽證的那天開始為您工作。 解僱外傭 但是，菲律賓領事館僅接受經認可的代理機構提交的公證合約，除非申請人是已完成合約的外傭（或由於前僱主因搬遷/財務原因而被解僱）。 印尼領事館也是如此——，除續簽合約外，他們只會公證透過中介公司提交的外傭僱傭合約。 根據聘用外籍家庭傭工的標準僱傭合約（ID407）第12條款，僱主及外傭須於合約終止日期起計的7天內各自向入境事務處處長提出書面通知。
由於僱用外傭的成本通常低於其他看護和鐘點服務，因此越來越多的家庭都選擇聘請外傭。 在開始準備必要的文件和計算薪金之前，請必先聯絡中介公司告知他們你終止合約的決定。 中介公司會為你解答你的疑問，並通報香港和外傭原籍國有關當局終止合約的情況。 在終止合約的過程中，請向你的中介公司尋求協助和建議。 如果公平僱傭中心是你的中介公司，請與我們聯繫，我們會向你和外傭在終止合約的過程中提供協助。
解僱外傭: 終止合約過程
則遣散費或長期服務金可與上述的款項抵銷，但須與遣散費或長期服務金的服務年資有關的款額為限。 解僱外傭2023 注意：在進行上述的款項抵銷時，僱主必須遵守《僱傭條例》就支付遣散費或長期服務金的時限及規定。 重要的是要知道您的外傭的合約情況，因為聘請完約外傭（即完成或即將完成2年的僱傭合約）和中斷/終止合約外傭（外傭辭職或解僱）的過程有所不同。 僱主和外傭必須簽署並遵守此合約，合約期限為2年。
