而如果係無限公司 (Unlimited company), 咁你就可以試同你嘅保險經紀/代理解釋返, 考慮試免除自己果部份喇, 當然最後都要視乎個別承保嘅保險公司是否接受喇. 僱主必須按規定持有有效的工傷補償保險單，以承擔其根據《僱員補償條例》及普通法就僱員因工受傷所要負的法律責任。 勞工保險邊間好2023 僱員因工及在僱用期間遭遇意外而致受傷，或患上《僱員補償條例》所指定的職業病，僱主有責任支付補償。
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勞工保險邊間好: 勞工保險保什麼？僱主一定要買？可能會因其他法例而失效？
此計劃更涵蓋特定器官之原位癌及特定器官之早期癌症，例如乳癌原位癌、前列腺癌、非黑色素瘤皮膚癌等等。 當您確診受保的疾病，可以獲得一筆過的預支賠償，助您應對因無法工作帶來的財政壓力。 除了考慮保險受託人、保金額及保費等，僱主在選購保單計劃時都要留意保障範圍及附加條款。 同時，亦要清楚改保單資料的程序，例如有新聘用僱員的做法；以及了解保單期限，及早進行續保手續。 有不清楚的地方，應向保險中介人或專業人士查詢，有關法例則可於勞工署網頁了解。
不同的醫療方法是否在保障範圍，不同保險計劃各有不同。 至於新冠肺炎方面，如果僱員工作期間感染，而又符合條例所指在受僱期間，因工作，以及由意外引致身體受傷等因素，有關僱員可根據《僱員補償條例》追討補償，但最終結果有待法庭判決。 可能你會說，為工人姐姐支付普通門診、住院，及送返原居地的費用是有限錢，未必需要為工人姐姐每年額外購買數百，甚至上千元的家傭保險，但要注意的是，第三者責任才至關重要。 意即工人在工作期間引發事故，所牽涉第三者的相關責任，包括因疏忽引致第三方的財物損失或人命傷亡。 舉例說明，若工人姐姐在抹窗期間，不小心把盆栽掃跌墜落傷人，被盆栽擊傷的途人亦有權向僱主索償，其索償金額往往十分龐大，家傭保險此時便可發揮作用，減輕僱主的財務壓力。
勞工保險邊間好: Allied World持家樂 - 計劃三
只要僱主在香港經營業務，而僱員是於香港聘用，無論在哪裡發生工傷事故都受此條例保障。 勞工處相關部門的職員會書面要求僱主提供有關勞保保單的單據及有關文件，以供查閱；另一邊廂，也會向保險公司查詢有關勞保保單的事宜，以核實無誤。 曾經有一名員工在受僱期間因工作意外受傷，經勞工處相關部門職員調查後，發現該僱主沒有替員工購買保險，因而對公司負責人作出檢控，最後這名僱主因違反《僱員補償條例》的規定，被判即時入獄6個月。 《僱員補償條例》訂明，僱主要為家傭投保不少於1億港元保額的僱員補償保險（或稱勞保），假如聘請的是外傭，根據入境事務處標準僱傭合約，外傭受僱期內生病或受傷，不論是否與工作有關，僱主亦須為其提供免費醫療，意味若僱主沒為外傭投保的話，就須一力承擔其醫療費用。 根據「標準僱傭合約」（ID407），工人在受僱期內生病或受傷，僱主都須提供免費醫療。 受僱期可以傭工到達香港當日起計，亦可由入境事務處處長批准傭工在香港逗留以開始按僱傭合約受僱工作起計，或續訂合約時訂明新合約的生效日期起計。
或許您已經意識到保險的重要性，甚至已經擁有保險，好讓家中老幼能在您患上危疾後得到經濟上的保障。 那麼您不妨花時間審視一下現有的保額否足夠，或考慮購買危疾保險為家人提供一個更完善的安全網。 市場上的危疾產品五花八門，可先了解自己的需要，再從市場上比較不同的產品，尋找一份適合的危疾保障，來看看您是否下文提及的3類人吧。 如果申報資料不符，例如僱員人數不相等，僱主有機會不受保單保障。
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聘請工人姐姐除要向其每月支付最少HK$4,730的工資外（於2022年10月1日生效），還須負上相關的法律責任。 根據《僱員補償條例》（香港法例第 282 章）規定，所有僱主必須為其僱員投購勞工保險，以承擔其僱員如因工受傷在《僱員補償條例》及普通法方面的法律責任。 此外，根據勞工處法例規定，當工人在受僱期內生病或受傷，無論是否與工作有關，僱主亦須根據標準僱傭合約提供免費醫療給工人，包括診症費用、住院費用及牙科急診。 雖然為工人姐姐／鐘點工人購買基本勞工保險可勉強符合法律要求，但並不足以保障僱主牽涉的所有法律責任，因此購買綜合家傭保險可於意外發生時，為雙方帶來充足的保障，亦可讓僱主避免獨自承擔所有風險。
裝修時，不少工程都需要在外牆搭棚，例如更換窗框、外牆喉管等。 因為危險性較高，大部分第三者保險中都不保障搭棚、外牆等工程。 如果想為搭棚工程投保，通常需要支付額外費用，同時會限制外牆工程的費用，通常不可佔超過總工程費的15-20%。 如果僱主想為外傭購買一份不設等侯期的外傭保險，可考慮投保bolttech家傭全保 （前稱富衛保險），產品最大特色就是所有保障不設等候期，包括僱主責任、住院及門診、牙科費用、個人意外、遺送費用，及額外保障。
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世聯可享用每年最多25次門診保障，惟限於指定網絡醫生。 勞工保險邊間好 至於蘇黎世則可享用每年最多20次門診保障，同樣只限指定網絡醫生；假如想享用非指定網絡醫生，每年門診醫療費用上限為3,000港元，每次門診費用上限則為200港元。 勞工保險邊間好2023 如果外傭持有根據《人事登記條例》所發香港身份證是「符合資格人士」，根據醫院管理局規定她們在使用本港公立醫院服務時，只需付與本地居民相同的費用，一般常用到的醫療服務如急症室每次診症HK$180，而療養 / 復康住院費用則每天HK$100。
- 根據《僱員補償條例》規定，僱主必須為外傭購買勞工保險（或稱工傷補償保險），承保外傭於受僱工作期間因工作遭遇的意外，以及普通法方面的法律責任。
- 根據過住一些報導可見，當工人患上癌症時，住院和治療（如標靶治療）的費用動輒達數十萬元不等。
- 不過，實際對勞保或其他保單有無影響，要看保險公司判定。
- 不論一年還是兩年計劃，保費最低同樣為大新（分別為544元和870元）。
- 一般類型的行業提供到以下基本資料已經可以取得初步報價, 至於風險較高的行業 (飲食業, 工程行業, 運輸業) 則需要提供指定的額外補充資料.
- 除了疏忽，不時看到有工人姐姐涉欺詐或不誠實行為的新聞，導致僱主財務損失。
一般可分為通過理財顧問購買或通過網上購買，如果你已經弄清楚上述的問題及需求，有信心自行規劃自己的保險計劃，你當然可以考慮通過網上購買，甚至有機會享有一些推廣優惠或更具競爭力的保費。 政府運輸業輸入勞工計劃本月17日起接受申請，運輸及物流局回覆指，截至周三（26日），機管局及運輸署分別接獲2份航空業及7份小巴或客車行業申請。 已提出申請的公共小巴營辦商負責人謝先生向《香港01》表示，運輸署審批及招聘程序或需3個半月，料首批司機早快11月才能到港，連同在港訓練預計最快要12月才能工作，冀運輸署可加快審批。 勞工保險邊間好2023 他又說，早前與其他行家到內地率先展開首輪面試工作，約100人應聘，形容數字理想，當中有9成半人操流利廣東話。
勞工保險邊間好: 勞工保險最低投保金額
大新和滙豐則設有服務中斷津貼，保障因家傭住院而導致僱主蒙受服務中斷的損失，兩者均賠償每日200港元現金津貼，每年最高6,000港元。 事實上，只要持有根據《人事登記條例》所發香港身份證的外傭屬「符合資格人士」，在享用香港公立醫院服務時，只需繳付與本地居民相同的費用。 根據醫管局，療養 / 復康、護養及精神科病床的住院費用為每天100港元，急症病床則收取入院費75港元和每天120港元的住院費用。 另一種賠償機制則如世聯或蘇黎世般，沒有就每年門診醫療費用、每次門診醫療費用設有上限，唯一的限制是每年看門診次數。
最近幾年香港嘅勞工保險巿場, 由於營運成本同工傷理賠經驗等一籃子因素, 勞保王幫客戶們去續保時, 不少時間都會出現勞保保費率比往年不斷遞升情況. 老闆們見到張勞工保險續通書(Renewal notice)個總保費加咗, 好多時都會問, 可唔可以唔駛保自己果部份去慳成本? 答案最主要係視乎貴公司的商業登記係唔係有限公司 (Limited company), 如果係, 而MPF供款供紀錄好似剛才提到咁有出現你的個人供款, 勞工保險邊間好 咁唔好意思, 保險公司都係必需要計算埋你的部份去收費續保.
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要留意保單保障範圍，如每年門診25次，外科手術及住院費用每年最多HK$8萬。 由於勞工保險只能符合基本的法例要求，僱主應為外傭購買綜合家傭保險，以保障僱主在合約下的責任。 不過，若在外傭隱瞞病情下投保，保單可被視作無效，保險公司有機會拒絕賠償。 一般僱傭公司都會為此負責，僱主最好事先向僱傭公司作出提醒及查詢。 根據《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須投購僱員補償保險，以承擔僱主在法律(包括普通法)之下的責任，否則不得僱用僱員從事任何工作，不論其合約期或工作時數長短、全職或兼職。 若僱主不依法例投購僱員補償保險，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款港幣十萬元及監禁兩年。
根據《僱傭條例》，如僱員有醫生證明，僱員因產前檢查、產後治療或流產而缺勤的每一天都可作病假計算。 若外傭已累積足夠的有薪病假，每天的病假均享有相等於每日平均外傭工資五分四的疾病津貼。 如果在投保上真的遇上困難，可以考慮向「僱員補償聯保計劃」尋求協助。 事實上，你可以將保險公司想像成一間大學，一間排名前列的大學也有不同的學系，有些學系享負盛名，有些則次之。 只比較某一學系的話，其表現也不一定比另一間排名較低的大學更出色。 根據保險業監管局發表長期保險業務 2021 年頭三季的臨時統計數字，Bowtie 勞工保險邊間好2023 就直接銷售（如數碼）渠道所錄得具保費之新造個人人壽保單數目為全港最高。
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除了疏忽，不時看到有工人姐姐涉欺詐或不誠實行為的新聞，導致僱主財務損失。 根據保監局，家傭保險主要涵蓋3大保障範圍，第一是法定的僱員補償保險（或稱勞保），第二是一系列醫療保障，例如門診、住院、物理治療、跌打和牙科等，視乎個別產品，最後是保障就外傭欺詐、不誠實行為及個人責任等而導致僱主的損失。 香港有逾一成住戶有僱用家庭傭工，其中有逾9成為外籍家傭。 一份適合的家傭保險，除了滿足法例要求的基本勞保外，更可以有效分擔僱主的相關法律責任，例如減輕僱主因外傭醫療、個人意外等而產生的財務負擔，甚至為僱主或外傭財務損失等作出賠償。 勞工保險邊間好2023 所以，10Life從基本保障、門診及住院醫療保障、財務損失及第三者保障等其他保障，合共3大方向入手，為讀者剖析市面上10款熱門家傭保險。
根據過住一些報導可見，當工人患上癌症時，住院和治療（如標靶治療）的費用動輒達數十萬元不等。 以AIG家傭靈活保 (2.0) - 基本計劃為例，雖然計劃有住院和手術賠償的保障，當工人姐姐逝世或經醫生證明健康不宜繼續受聘時，更會賠償送往原返地的費用，但癌症、心臟病或受保前已存在的所有損傷或疾病均不受保障。 勞保是什麼 | 勞保香港 — 一般在返工途中意外受傷是不會受到勞保保障。 在工作時間，因工外出時則受保，但遇上罷工、堵路等造成受傷，要看保單條款，若保單在限制及除外責任指明暴動、騷亂等屬於不保事項，而遇上的社會事件，又被定為騷亂或暴動，很大機會不獲賠償。 另外，是路過或主動參與又有所不同，因為保險多數不保非法行為，如參與的活動被指為非法，而你主動參與其中，同樣很大機會不受保。 至於最後是否獲賠償，相信保險公司相信會因應個別情況評估，始終如何定義事件性質要看保險公司。
勞工保險邊間好: 工作假期保險
有些人會為家中的長者或有需要的家人聘請工人姐姐，僱傭合約內的僱主是家人而非自己，但購買家傭保險時卻誤填自己為受保人。 大家要留意，購買家傭保險時的的投保人必須是工人姐姐的合約僱主，兩者填寫的名字須一致。 港人生活忙碌且負擔沉重，夫婦二人均有正職工作是不少家庭的寫照，為好好照顧高堂或兒女，不少港人均選擇聘請工人姐姐分擔家中工作，但此乃大學問，除慎選賢人外，切忌為了慳錢而不為家中「姐姐」購買工人保險，因為家傭保險除了保障工人姐姐外，亦保障僱主的利益。 故此，MoneyHero幫你比較市面上各大保險公司綜合家傭保險的保費、保障額及保障範圍，再加上工人時間表給大家參考。
即使家傭保險於工人抵港當天已生效，但是有些保險計劃的住院、手術、門診和牙科賠償設等候期。 僱主可挑選等候期較短的保險計劃，縮短真空期；甚或向保險公司查詢豁免門診等候期的可能（可能需要額外繳付費用）。 聲明﹕MoneyHero致力確保網站提供的資訊是最新及最準確。 網站所顯示的資訊或與金融機構或服務供應商之網站有所出入。
勞工保險邊間好: 帶工人去睇跌打，或者睇牙，甚至近日肆虐嘅新冠肺炎， 家傭保險包唔包？門診費用保險賠唔足嘅話，係工人畀定僱主畀？
我們設計此計劃時，貫徹JustFit概念，皆因我們相信「剛好就是最好」。 勞保香港是企業/公司為員工必須提供的保障之一，如何選擇一間好的勞工保險香港保險公司非常重要，僱員補償保險一般稱為勞工保險簡稱勞保。 我們提供3種外傭保險計劃，極具彈性，適合不同僱主需求。 僱主更可以低廉的額外保費選購嚴重疾病自選保障組合，包括癌症及心臟病保障等。
如經註冊醫生、註冊中醫、註冊牙醫或僱員補償評估委員會證明僱員必須缺勤，僱員在這期間被視為暫時喪失工作能力，僱主須支付工傷病假錢。 我們設有專業的客戶服務團隊，由於他們沒有銷售佣金收入，反而能更客觀地為準客戶提供投保的意見，助你揀選合適的保障，真正達到 Bowtie「有人幫，無人Sell」的理念。 假如您是家庭的經濟支柱，需要負起供養子女和父母的責任。
勞工保險邊間好: 常見問題 FAQ – 勞工保險
而保費一般則按不同行業的風險程度及僱員總收入而定，當然，僱主的索償紀錄、營運模式及市場狀況都有機會影響保費。 如果僱主想減低保費，應盡量實施安全守則及措施，例如建立安全手冊、進行急救培訓及為僱員提供安全訓練等。 提高公司的安全意識並加強內部溝通，有機會令保險公司減免或優惠保費。 入境事務處標準僱傭合約亦規定，假如外傭死亡，僱主須負責支付將外傭遺體及個人物品運返其原居地的費用，今次比較產品中，遺送費用介乎10,000港元至30,000港元。 此外，若果註冊醫生認定該外傭不適宜繼續工作，有關遺送費用亦適合。
豐隆保險全線旅遊保險產品已新增2019冠狀病毒病保障，了解各擴展條款詳情，請按單次旅遊保、全年旅遊保、海外留學生保或工作假期保，個別保障項目另設分項限額。 勞工保險邊間好 運輸及物流局回覆最新數字，指運輸業輸入勞工計劃下，截至周三，機管局及運輸署分別接獲2份航空業及7份小巴或客車行業申請。 Bowtie 人壽保性價比高，主要原因是我們不設中介人，毋須支付銷售佣金，加上 Bowtie 人壽保沒有投資或儲蓄成份，為你節省更多之餘，投資儲蓄可以由你自己話事。 另一方面，Bowtie 透過科技，有效降低管理及行政成本，盡可能將你花費的每一蚊保費，都投放在保障上。 危疾保險的重要性毋庸置疑，但不少人都會因為保費而卻步，事實上只要知道什麼是合適的投保時機，就可以在預算內獲得保障。 不少人會在踏出社會後投保，愈年輕投保，保費便相對較低。
根據「標準僱傭合約」，僱主要承擔外傭在受僱期內的醫療費用，包括外傭在港休假期間。 即使已為外傭購買家傭保險，不少僱主對於新冠肺炎上的責任仍存有不少疑問，如新冠肺炎檢測安排、外傭確診新冠肺炎包唔包等等。 其實工人姐姐在受僱期內（包括工人姐姐假期、休假期間）生病或受傷，無論是否因受僱而引致，僱主均須為工人姐姐提供免費醫療。 不過，由於一般勞保未必能完全保障僱主的所有法律責任，為保障雙方，僱主最好購買一份綜合家傭保險。
勞工保險邊間好: 香港總共有幾多保險公司？
以Allied World 勞工保險邊間好 持家樂計劃三為例，保障工人姐姐因工作疏忽引致第三者身體受傷或財物損失而負上的法律責任，保障額高達HK$10萬。 現時，根據香港保險業聯會數字，香港共有51間提供僱員補償保險的銀行或保險公司。 投保時，保金額由員工人數而定，僱員不超過二百人時以每宗事故計算的投保金額為不少於一億元；僱員超過二百人時以每宗事故計算的投保金額則為不少於兩億元。 所有全職、兼職、長工或臨時工，包括家庭傭工，僱主都需要為他們購買僱員補償保險。
勞工保險邊間好: 工人姐姐保險計劃等候期
隨著旅遊活動逐步復常，藍十字一系列旅遊保障為您出行做好準備。 勞工保險邊間好 所以以兼無論是填四個還是五個人，因都是用總年薪計算保費，所以保費不會因寫少一個人而計少，反而，寫少一個人的話，老闆有可能違法。
勞工保險邊間好: 勞工保險
然而，家傭負責照顧家人的責任重大，僱主也可主動推介眼鏡店予外傭，鼓勵外傭配一副合度數的眼鏡，好讓她帶著兒童過馬路時，看得清楚路面情況。 投保的原因可以有很多，包括希望在您身故或失去賺錢能力後為家人提供保障，或在遇到盜竊或災害時，為您的住所、坐駕或其他資產提供保障。 假如受保的話，一般來說，保費會以僱主全年應付薪金額的某個比率作標準，通常是百分比，高低則主要按照有關僱主所經營的業務的種類而定。
