富城集團的服務將客戶各物業資產的日常維修工作與長遠物業優化和增值服務等互相配合。 在日常工作上，不論在物業資產管理、環境衛生管理、行政物流、財務管理、維修保養、保安及安全管理或園藝方面，富城都以超越顧客期望為己任。 而在每年的物業優化及維修保養計劃中，富城的管理人員根據各項專業數據及管理系統，向各物業業主和業主委員會提交計劃書、評估預算和策劃財務安排。 富城並派出大批專業人員去改善環境、處理重要的物業優化工程，為客戶提供法律和保險的專業意見，以及其他改善物業資產價值和維修保養成本的事項。 踏入21世紀，透過豐盛創建企業的推動，富城的企業品牌形象重新定位。 由於業務不斷擴展，富城由一所專業物業管理公司，逐漸增長成一個龐大的物業資產及設施管理集團，為客戶提供多元化的服務。
在推行全面優質管理的同時，我們非常重視在過去數十年所建立的優質企業品牌。 集團率先將國際標準的先進專業物業管理概念引進香港，早於1965年，富城在管理香港兩個具代表性的大型綜合住宅發展項目 － 美孚新邨及沙田第一城，成功建立優質管理的良好聲譽。 在1981年，富城物業管理有限公司之商業品牌正式成立，提供優良的管理服務。 經過多年的發展，富城已經由一間專業的物業管理公司，發展成為今日擁有多個不同品牌的龐大管理集團，服務範圍由專業物業管理，已經拓展至物業資產和設施管理，工程和項目管理，與及大型物業維修服務等。 富城物業管理有限公司 面對目前香港嚴峻疫情，富城集團全體員工現正時刻緊守崗位，每日盡心盡力為香港市民提供優質及專業的綜合管理服務。 作為香港卓越的物業及設施管理服務集團，我們竭力為員工提供一個健康的工作環境，更重要的，是要為每一位客戶提供一個清潔衛生和安全舒適的生活環境。
富城物業管理有限公司: 保安員(夜班)
富城集團的良好品牌形象在於其不斷提升服務質素，全心全意追求卓越的管理服務，更不斷引進國際級先進的管理概念和創建嶄新的管理模式，以監察其營運系統及服務流程，確保能為客戶提供最理想的服務。 因此，讓富城成為業內的市場品質領導，不斷在行內推出嶄新的管理模式。 年內我們致力為屬下管理各物業及設施草擬、制訂及推出不同的資產增值計劃，包括物業維修及改善工程和設施提升工程等，並協助各物業加設最新的設施和設備，彼使其的資產價值和質素得以提升，達至更高的市場價值。 富城集團的全面優質管理歷程，源於我們跨進ISO 9001品管系統的門檻開始；我們的「富城智能管理系統™」。
為了讓每一位富城的員工心目中有著與集團一致的發展方向，我們自21世紀開始，每年均訂立清晰的企業策略目標。 富城物業管理有限公司 富城物業管理有限公司 不要輕易相信「無需經驗、學歷」，「人工高、福利好」的招聘廣告，應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。
富城物業管理有限公司: 物業管理員/保安員 (夜更)
富城集團的管理服務涵蓋香港房地產市場各個層面，並已在香港綜合性住宅物業資產上穩佔最大的市場佔有率，由其管理的物業資產達2億平方呎，為香港一百萬市民提供專業管理服務。 透過龐大的管理範圍所產生的協同效應和成本效益，富城現已成為香港最大的物業資產及設施管理集團之一。 富城竭誠為客戶提供百分百的專業管理和經濟效益，透過落實推行「富城卓越管理模式™ 富城物業管理有限公司2023 」，為旗下管理的物業資產提供全面優質管理服務計劃。 富城在追求最佳服務的熱誠來自其企業文化、專業人才與及高質素的客戶服務。 不斷與客戶締造優質夥伴關係讓富城建立起一個良好的企業文化，積極了解客戶需要，回應社會的訴求。 「富城卓越管理模式™」強調「人才、流程、表現」三者的相互配合，更率先提出「物業資產管理」及「人力資本管理」的概念，讓我們在業內的領導地位更 形鞏固。
富城的品牌，是3,000多名員工40年的品牌寶藏，我們深信員工就是我們的品牌，是員工對「優質服務」品牌個性的承諾。 今天的企業顏色：「富城翡翠綠」，代表「活力、生機、積極、進取」。 富城物業管理有限公司2023 而公司標誌所呈現的向右角度則代表「快速行動、活躍和品牌忠誠」的永恒承諾。
富城物業管理有限公司: 物業管理員/保安員(兼職)
由過去數十年所累積的豐富經驗所得，單單符合法例法規的要求去管理物業資產已經過時，完全未能滿足現 今客戶不斷提升的要求。 建立良好服務團隊、堅持專業管理質素、推行健全營運系統，與及建立優良企業品牌，方可讓企業在競爭激烈的市場中突圍而出。 富城物業管理有限公司 故此，富 城一向非常重視建立和保護我們的企業品牌，以提高我們的競爭優勢。 富城物業管理有限公司2023 此外， 富城集團的品牌承諾並表現在我們對企業社會責任的承擔。 作為「香港卓越的社區經理」，我們在過去數十年已成功建立了多個完整的社區，並透過積極參與不同的 社區關懷活動，回饋社會，共建社群。
富城的業務除了物業資產及設施管理服務外，並拓展至項目管理和工程策劃，以及物業維修和保養等。 推行「全面優質管理」令富城在過去數年企業整體獲得理想的發展，人力資本和服務的質素不斷提升。 展望未來，我們將秉承此發展方向，將富城的專業服務和企業品牌擴展至不同業務上，為我們的客戶提供更理想的服務，讓更多香港市民能享受到富城極具效益服務的優點。
富城物業管理有限公司: 禮賓員 / 保安員
現時，「物業資產管理」已經成為一個專業發展方向，香港多間大專院校均有開設相關之課程。 而「人力資本管理」概念的發展，對香港傳統物業管理和服 務業更帶來了新的衝擊；從一個內部的人力資源管理概念，一躍成為一個以市場為主導，配合資本發展的管理新思維，以上種種，在表現出富城作為市場品質領導者的地位。 富城物業管理有限公司2023 除了為客戶建立最有效率的管理計劃外，富城更在成本控制和服務質素方面，為客戶提供最具成本效益的服務。 富城的中央資料庫就如每項物業的資源中心，讓集團的管理階層能注入和分享各區域辦事處的資料，以便更快捷和更具成本效益地監管管理質素及評估工作表現。 富城物業管理有限公司 富城集團於其企業策略及日常管理業務上，皆全力落實推行全面優質管理的理念，達至「用心服務，專心管理」的品牌承諾。 接待登記、接聽電話及安排預約; 協助醫師診症、配藥及分發藥物; 文書處理及收費工作; 處理病人查詢及跟進 ; 一般診所清潔。
- 作為香港卓越的物業及設施管理服務集團，我們竭力為員工提供一個健康的工作環境，更重要的，是要為每一位客戶提供一個清潔衛生和安全舒適的生活環境。
- 經過多年的發展，富城已經由一間專業的物業管理公司，發展成為今日擁有多個不同品牌的龐大管理集團，服務範圍由專業物業管理，已經拓展至物業資產和設施管理，工程和項目管理，與及大型物業維修服務等。
- 在1981年，富城物業管理有限公司之商業品牌正式成立，提供優良的管理服務。
- 推行「全面優質管理」令富城在過去數年企業整體獲得理想的發展，人力資本和服務的質素不斷提升。
- 因此，讓富城成為業內的市場品質領導，不斷在行內推出嶄新的管理模式。
