因此，張女士受僱的三個月期間，實際工作的日子只有24日，合共工時只有96小時。 強積金供款百分比2023 據悉，積金局最新建議，強積金供款入息下限由現時7,100元提高至8,200元，即月薪低於8,200元的僱員毋須供款，但僱主仍要為該些僱員供款5%月薪。 據悉局方建議，分兩階段將強積金供款上限提高，修例後首兩年先調高至1,950元，兩年後再增至2,400元。 倘政府接納建議，以及通過立法會審議和修例，料有近50萬名月薪逾3萬僱員受到影響。
圖下方那2行表格顯示的是，如果將所有市面上的MPF計劃都排成一條隊，做的最好和最差的那個分別有多少%的回報。 即是例如看香港股票基金 ── 你可以看到市面上最好那間的表現有10.1%回報，最差那家有4.8%回報。 因為強積金是為退休做打算的超長線投資 ── 一般情況下，香港人都要65歲之後才可以領取供款。 假設你25歲已經開始供款的話，這其實是一個40年的投資，所以長期的回報是一個重要的指標。
強積金供款百分比: 基金投資戶口
其實不只是家電及娛樂產品，作為退休投資的強積金，亦讓成員體驗All-in-one的優勢。 不論在成分基金選擇、自願性供款安排及收費透明度各方面，成員都可透過MPF一次過滿足這些需要。 請注意書面申請需包括你的全名、有關僱主編號、成員編號或香港身分證／護照號碼，及需簽署作實。 如欲索取多於一個賬戶的轉入／轉出計劃、提取款額之摘要及交易詳情的的資料，請閣下提供欲索取所有賬戶的僱主編號及成員編號。 於計劃財政期內，即2021年7月1日至2022年6月30日期間，若計劃成員於該強積金賬戶內並未有任何基金結餘或交易，我們將會印發有關報表以及解釋可能導致賬戶結餘為零的情況。 如有關僱員已由強積金賬戶的僱主供款部分內提取全部／部分的累算權益，你可考慮將僱員已提取的僱主供款金額與僱員應獲得的長期服務金／遣散費總額相比後安排支付尚欠僱員的長期服務金／遣散費予僱員。
《職業退休計劃條例》是香港法例第426章，1993年10月15日實施，職業退休計劃是強制性公積金計劃以外的另一個選擇。 隨着香港人口老化，2011年，65歲或以上人士佔總人口13%；2021年，所佔比例增至20%；預計到2041年，更會高達30%。 強積金供款百分比2023 在強積金制度實施之前，香港社會約340萬的就業人士中，只有約三分一人享有退休保障。 強積金供款百分比 在強積金制度實施以後，直至2012年為止，近九成就業人士已獲得某程度的退休保障。 截至2012年9月底，全港接近100%的僱主及僱員、以及68%的自僱人士已參加強積金計劃，強積金計劃的資產淨值總計達4,124.8億港元。
強積金供款百分比: 相關
您需要在發出日起計1個月內填妥利得稅報稅表及所需補充表格。 如果您是首次供款，供款日會落在受僱期第60天所在的月份的第10個日曆天。 例如，如果僱員在5月31日開始工作，則首次強積金扣款應在8月10日或之前實行。
- 工聯會促政府設強積金中央受託人, 信報財經新聞, 2016年12月1日.
- 政府作為僱主，已安排這些僱員加入一個已註冊的強積金計劃，並將僱主及僱員的強制性供款存入其在計劃下的帳戶內。
- 你可參照「結單—強積金成員權益報表附件」，當中包括不同的電子版附件及其相關的超連結，並按下相關的超連結以查閱你的強積金成員權益報表之附件內容。
- 如你於下午5時後至下午11時59分（星期一至星期五，公眾假期除外）遞交付款結算書，你只可設定下一個工作日或其後的工作日為「最早直接付款日」以繳付供款。
- 強制性供款的投資回報，亦會全數及即時歸屬於該僱員。
- 僱主除可直接將供款及付款結算書交予受託人，亦可透過受託人提供的各種數碼途徑處理強積金供款，以確保能準時繳交。
如果我們看大中華和亞洲的股票基金，永明在十年期內是四家裏面做得最好的。 不過友邦在最近的五年期裏面有明顯進步，表現追趕上了永明。 最近這五年，宏利繼續都是保持住它在美國、歐洲和環球股票基金的回報優勢。 這圖中也可以看到友邦的大中華和亞洲股票基金表現有好大的進步 ── 它在這兩個股票基金以5年往積計超越了永明。 這裏可以看到永明的港元債及環球債基金往績非常一般，港元債基金是排包尾的，而環球債基金是負回報的。 我相信這個和它的高基金開支比率有關（後續的內文亦會提到）。
強積金供款百分比: 成員權益報表
至於買股票， 每手入場費由幾百元至幾萬元不等，差距可以很大。 強積金供款百分比 另外除了要支付經紀佣金，還要支付其他費用，例如存倉費、政府印花稅等。 相比之下，強積金的所有費用早已反映在基金的價格上，不會再另外收費。 另外，在轉換強積金成金基金或更改投資比例時並不設收費，成員不用擔心在賣出或買入基金時，被佣金蠶食你的投資成本。
考慮申請產品前，我們建議你查閱產品之官方條款及細則。 不同僱主會選擇不同的強積金計劃，所以僱員換工作時，都有可能需要登記新一個強積金計劃，長期下去就會有愈來愈多強積金帳戶數目，除了資產過度分散之外，在檢視和調整投資組合的時候亦十分不便，所以最好還是妥善管理自己的強積金帳戶。 打工仔月供的血汗錢靠這沒有保證的投資回報率，能否滿足退休後的生活需要，頓成疑問。 Finder.com是一個獨立的比較平台和資訊服務，旨在為你提供作出更好決定而所需工具。 雖然我們是獨立的公司，但此網站上顯示出的優惠是來自finder.com的收費客戶。 我們可能會從合作夥伴獲得放置其產品或服務廣告的費用。
強積金供款百分比: 選擇站點
劉麥嘉軒表示，自3月中上任以來，已經多次親自「落區」，前往不同的工作場所，與基層勞工接觸，瞭解他們的工作情況以及對退休保障的看法，亦趁機會向他們解釋強積金和及早規劃退休的重要性。 她說，明白不同行業、不同社群對管理強積金有不同需要，當局會持續不斷地透過外展活動，將有關訊息傳遞予更多打工仔。 公務員一旦逝世、因永久喪失工作能力而退休或基於罹患末期疾病的理由而按《強積金條例》獲發放其來自強制性供款的累算權益，將會享有政府的自願性供款及特別紀律部隊供款帶來的全部累算權益。
呢種做法的另外其中一個好處是預設投資策略的收費比率受到法例監管，阿咪所見這種DIS預設投資策略的開支比率普遍會比其他主動型的股票基金為低。 而宏利在過往十年和五年期內於歐、美及環球股票基金類別一直保持著表現優勢；而且它的歐洲股票基金甚至是所有的同類基金裏面回報率最高的。 股票基金裏面，永明的港股基金是 （5及10年期內） 是四家裏面做得最好的。
強積金供款百分比: 選擇區域
強積金是強制性公積金 的簡稱，是涵蓋香港18-64歲所有僱員和自僱人士的強制性儲蓄計劃。 A：與Q10情況一樣，無論你係做暑期工或intern，只要有糧出、符合法定年齡和受僱日期的規定，僱主便須於他們受僱的首60日內為他們參加強積金計劃，及按時供款。 應課税的約滿酬金$100,000可扺銷的約滿酬金款額包括在計算遣散費的有關服務年期內僱員所享有的全部約滿酬金總數。 根據《僱傭條例》他可獲得遣散費 $80,000，但僱主支付予他 $100,000。 2.當你於同一時間申請滙豐強積金計劃及額外自願性供款，你須於級別描述位置選擇「新增」及於「指示的生效日期」填寫與「滙豐強積金計劃開展日期」相同的日期。 金融工具（尤其是股票及股份）之價值及任何來自此類金融工具之收入均可跌可升。
在香港/大中華/亞洲股票基金中，永明彩虹比另外三間做得好，而在美國、歐洲及環球股票基金裏面，宏利的往績明顯優勝過其餘三家。 以下的資訊全部都來自積金局（強積金基金平台）的網頁，希望可以做到公平一點的比較。 順帶一提，這個基金平台每個月都有最新資料發佈，裏面有不少工具可以讓你分析所有受託人的基金表現。
強積金供款百分比: 申請信用卡
不過時而勢易，通脹壓力日益上漲，社會經濟結構改變等等，各界都對「強積金對沖」機制有不少意見，認為削弱了強積金保障退休生活的功能。 所以，打工仔無謂勉強追求最好而整合至單一計劃，反而保持二至三個計劃在手，靈活調配資金，才是更佳的強積金多元資產分配做法。 正常香港打工仔每天都有能力管理兩三個電郵戶口及電話號碼，每月都能管理兩三個銀行戶口及信用卡帳戶，面對半年、一年才要處理的兩三個強積金帳戶，應該完全沒有問題。 政府的僱員，除獲得豁免外，均受《強制性公積金計劃條例》（下稱《強積金條例》）的規管，必須參加一個註冊的強制性公積金(下稱「強積金」)計劃。
你的僱主應在IR56F或56G表格內申報該等「假期折算現金」收益為須課税入息，而你亦應在BIR60表格內申報。 由2012年4月1日開始，根據僱傭合約的明訂條款或隱含條款，例如《僱傭條例》第7條的規定下累算的代通知金可被徵税。 《僱傭條例》第7條訂明，僱主或僱員任何一方如同意支付給對方代通知金，即可無須給予通知而隨時終止該合約，所涉款額為在該通知期間內通常須付給僱員的工資。 在2012/13課税年度以前，僱員在離職時根據僱傭合約的條款或《僱傭條例》的規定從僱主處收取的代通知金，無須被評定薪俸税。 基於終審庭及原訟庭的最近判決，釐清了有關税例條文，合約上議定的代通知金須課薪俸税。 「期末結餘」是指你的強積金賬戶按2022年6月最後一個營業日（即2022年6月30日）的單位價格計算所得的幣值。
強積金供款百分比: 強制性供款
若選擇方法（i），以支票形式退還予僱主，我們會於僱員離職後寄發支票予僱主以退還非歸屬權益。 如僱主選擇方法（ii）或（iii），請於申請表內「儲備賬戶的投資指示」部分填寫投資分佈百分比，我們會根據你的投資指示作出相關投資。 請注意：如日後僱主欲退還非歸屬權益，須向我們作出書面申請。 至於由方法（iii）更改為方法（i），可能需要獲得你的僱員同意及／或配合其他適用的行政程序及複核。 請緊記於個人網上理財上的「強積金電子結單及電子通知書」頁以查閱相關計劃財政期的所有強積金成員權益報表之檔案。 「已調整期末結餘」乃於2022年6月30日之所有投資成分基金的總結餘，而其中的保證基金結餘（如有）則以實際結存或保證結存（以較高者為準）計算。
你不應留待其紀錄列載於付款結算書上方作出首次供款。 你可向僱員解釋，你有責任為他們登記參加強積金計劃，並根據強積金法例從僱員薪金中扣除供款。 開設強積金賬戶需要遞交由僱主與僱員填妥及簽署的僱員申請表，以便僱主與僱員的供款可以供入有關之強積金賬戶內。 請填妥「更改僱主資料表格」(下載IN05表格)，並提供有效的商業登記證及／或公司註冊更改名稱證書及／或其他有關的登記證的副本。 得悉遣散費/長期服務金的總額後，先減去強積金「僱主供款部分」的金額，若「僱主供款部分」不足以支付全數，僱主才要支付餘下的差額。
強積金供款百分比: 個人預算
但留意受僱來港工作的海外人士在工作簽證滿13個月後，選擇繼續留港工作，而又沒有任何海外退休保障，那在13個月後的第一天就不再獲豁免，僱主必須在60天內為他們參加強積金。 如IANG簽證者的簽證有效期超過13個月，該員工亦不再獲豁免，做法與來港工作的海外人士一樣。 強積金供款百分比 政府面對社會對強積金的強烈批評，始於2016 年5月向立法會提交有關推出「預設投資策略」的法案，以針對強積金「高收費」的問題。 當時有多名議員提出有關議案修正案，當中包括「核心累積基金」的按年計算平均投資回報率 ，在每5年內不少於同期的消費物價指數的增幅 ，以加強保障打工仔的保障，但被否決。 就取消強積金對沖機制的問題，政府相應提出方案諮詢各界，惟方案仍未落實推出。
強積金供款百分比: 理財達人
由於強積金旨在為僱員提供退休福利，當選擇受託人時，您可能需要考慮公司穩定性、基金風險水平、雜費和客戶支援等因素。 供款，而你要提供外地居住證明及永久離港的法定聲明，如被發現作出虛假陳述，有機會被檢控。 所以短暫離開香港者則不可早提取強積金供款，詳情可以參考另一邊關於強積金退休安排的文章。 你可在此瀏覽作為自僱人士，計算有關入息及強積金供款的不同方法，以及如你業務出現虧損時可作的供款安排。 如僱主同時提供強積金及職業退休註冊計劃，便必須讓現有及新加入的合資格僱員（如適用）作出選擇。 僱主應申報所有在2012年4月1日或以後累算的代通知金於「由僱主填報有關其僱員行將停止受僱的通知書 」(IR56F表格)或「由僱主填報有關其僱員行將離港的通知書」(IR56G表格) 。
強積金供款百分比: 受僱日期
其中，發出徵收附加費通知書的數目及調查個案宗數，均比2019至2020年度增加。 劉麥嘉軒到訪葵涌一個少數族裔社區，與南亞裔工友傾談。 強積金供款百分比 積金局網頁現時強積金計劃成員數目超過450萬，積金局主席劉麥嘉軒發表網誌，指保障打工仔的強積金權益為擔任主席之後所訂立的工作重點之一，當中包括基層勞工。 她又透露，當局上年度為逾10萬人討回近2億元強積金拖欠供款。 根據公積金計劃的條文規定，政府可以基於紀律理由，沒收或扣減來自政府自願性供款及特別紀律部隊供款的權益，並在有懷疑時暫不發放這些權益。 【本報訊】政府最快四年後才為低收入人士代繳強積金供款。
MoneyHero Global Limited及／或其分支機構不能，亦不會對任何資訊、特定投資項目之回報與可持續性，或資料來源的潛在價值，作出評估、驗證或保證其適當性、準確性或完整性。 MoneyHero.com.hk可能透過本網站所提及的品牌或服務收取報酬。 強積金法例規定，年滿65歲才可提取強積金（強制性供款和可扣稅自願性供款），屆時可選擇分期提取、一筆過提取或保留在強積金計劃內繼續投資。 強積金供款百分比 僱員可以把在過往的強積金轉移至新公司的強積金帳戶，亦可以自行選擇其他強積金計劃，轉移至個人帳戶，把強積金合併，集中管理。 強積金分為集成信託計劃（把不同僱主及計劃成員的供款集合管理和投資）、僱主營辦計劃（只限單一僱主、其附屬公司或聯營公司的員工參加）以及行業計劃（為飲食業或建造業的臨時僱員而設），僱員一般參加的是集成信託計劃。
（很可能是在你幾年轉換一次工作的時候，才會考慮轉強積金計劃！ 我明白的 ── 香港人真的很忙！）所以，我們真的很應該花點時間，看一看這些計劃的長線回報如何。 你每年都有一次嘅機會透過強積金半自由行[即僱員自選安排]從現職供款帳戶轉入去你有自主權選擇的個人帳戶中。 這圖可以看到強積金的100元中有44元都是放在股票基金，而MPF的股票基金大部分都是以「地區」來做基金類型的區分 強積金供款百分比 （即亞洲/中國/歐洲/環球/大中華/香港/日本/美國資產的基金）。 以資產類別計，香港人的強積金100元中有44元都是放在股票基金；36%放在混合資產基金（混合債券及股票的基金），另外20%則放在債券或者保守型的基金。 ；以地區配置計，香港人放了57%在香港資產相關的基金， 另外作為第二大地區配置，香港人有18% 的配置是在北美洲資產相關的基金。 阿咪以前個強積金戶口，明知自己嗰隻強積金計劃做得特別差，但都因為工作忙 （謎之音 ： 借口~~~！）沒有理會過它。
另外順帶一提 ── 如果你經常轉工，你極有可能有幾份MPF計劃喺個人帳戶之中；你可以諗一諗點樣去整合（consolidate）自己的個人帳戶。 另外有36%都是放在所謂的「混合資產基金」 ── 這些基金通常都以債券及股票作為一個比例去作資產配置。 另外20%的資產配置則放在債券或者一些保守型的基金。
強積金供款百分比: 選擇副題
於2022年6月30日（即2022年6月最後一個營業日），均衡基金的單位價格為港幣20.34元，持有均衡基金共317.826單位，因此，期末結餘為港幣6,464.58元（即317.826個單位 x 港幣20.34元）。 所有「可扣稅自願性供款」紀錄都會列載於「累算權益摘要」及「供款摘要」部分中的「可扣稅自願性供款」欄內。 強積金供款百分比 若僱主未能在有關的供款日或之前繳付供款，僱主將要為尚欠的強制性供款繳付5% 附加費。 有關的「附加費」乃由僱主負責繳付並存入僱員的強積金賬戶之內。 「期初結餘」是指你的強積金賬戶於2021年7月1日的幣值，並相等於上年度報表的「期末結餘」。
你好，是否需要重新宣誓視乎閣宣誓紙上是否著名或設定有效限期，或者宣誓内容是否需要更改。 如果你已向强積金公司遞交了申請而你又希望暫停處理，你可直接聯絡强積金公司取消申請，如該申請個案還未完成處理，取消申請的要求應該沒有問題。 取消後，你可以等到備妥所有所需文件後再重新申請吧。 如果你嘅強積金戶口得好少錢，例如你讀完書後返咗幾個月工就辭職嫁人冇再返工。 你可以遞交有關小額結餘的法定聲明表格（MPF – W號表格）提早取回強積金。 如果你係基於罹患末期疾病嘅理由而希望提早取回mpf強積金，同埋你打算係取回強積金後要繼續做翻你份工，你要注意係呢種情況下，你個僱主日後作出嘅強積金供款會繼續分配到你本身個供款帳戶。
但要注意的是，收入很透明，處理報稅時就要計算清楚每筆收入，確保強積金中填寫的收份和稅單之間沒有差別，必須好好保存每份文件。 先支付全數的遣散費/長期服務金予僱員，再向受託人申請取回僱主供款部分。 使用這個方法要留意一點，謹記要以書面確認僱員簽收款項，否則受託人有權不受理。 根據《強制性公積金計劃條例》，只要你年滿18歲至64歲，不論你是全職或兼職僱員，若你的受僱期不少於60日，都受到強積金制度保障，你的僱主必須為你參加強積金計劃，並按照法例定時供款。 2012年11月1日起實施僱員自選安排 (強積金半自由行)，僱員可於每個公曆年一次，選擇全數一筆過把現時受僱工作期間作出的強制性供款所產生的累算權益，轉移至自選的受託人及強積金計劃。 除強制性供款外，受僱或自僱人士亦可以向自己的強積金計劃作出自願性供款。
