香港是中華人民共和國成立的特別行政區，根據《基本法》，除國防和外交事務外，香港享有高度自治。 《基本法》保證國家對香港的各項方針政策維持五十年不變，並制定由行政長官和行政會議領導的管治體制、代議政制架構以及獨立的司法機構。 香港公务员的待遇与私营机构雇员相若，而且薪津会参考私人市埸变动而调节，1997年后，由于亚洲金融风暴及沙士带来的经济打击，公务员首次全体减薪。 某些职系的公务员会获配公务员宿舍，公务员亦可以较优惠价钱接受政府公立医院的医疗服务，而早期入职的公务员在退休后亦可享长俸。 不过，新入职公务员的聘用条件已经更改至与私人机构相当接近。 協議書由公務員事務局常任秘書長梁卓文、國家行政學院國際和港澳培訓中心主任謝煜桐簽署。
综合招聘考试的申请人可选择透过「我的政府一站通」作网上申请，更可利用「自动填表」功能，把储存于「我的政府一站通」账户内的个人资料预先填写在「综合招聘考试网上申请系统」的表格上。 綜合招聘考試的申請人可選擇透過「我的政府一站通」作網上申請，更可利用「自動填表」功能，把儲存於「我的政府一站通」帳戶內的個人資料預先填寫在「綜合招聘考試網上申請系統」的表格上。 香港公務員種類2023 香港公務員種類2023 早期由英來港服務的海外雇員，有不成文的內部約束，包括不准娶華人為妻，不得置業，退休度假不能留港，這些都是當時為避免同化的措施[7]。
香港公務員種類: 香港公务员
卻隨即惹來香港高級公務員協會「極度失望」，他們認為「政府漠視高級公務員的付出」。 簽署儀式前，李家超與謝春濤等人會面，加強合作並交換意見。 謝春濤出席由公務員事務局舉辦的講座，以《中國共產黨與中華民族偉大復興》為題，介紹國家十八大以來取得的歷史性成就、變革及於中共二十大做出的戰略謀劃等。 香港公务员，是香港开埠后到香港特别行政区时期，与香港政府整体处于常规雇佣关系的雇员群体。 另外，以非公务员合约聘请的政府雇员和外判下雇用的雇员，则不视为公务员之一部分。 应征者如获聘用，将按公务员聘用条款和服务条件受聘为公务员。
《基本法及香港國安法》測試會考核申請人的《基本法》及《香港國安法》知識。 《基本法及香港國安法》測試的方式，會因應不同公務員職位的學歷要求而訂定。 應徵公務員及非公務員職位的人士，可能須參加筆試及／或其他考試，以便招聘職系／部門評核他們具備的技能和特質是否符合聘任的要求。
香港公務員種類: 香港文匯網
李家超及約350名高級官員，包括司局長等政治委任官員、常任秘書長、部門首長及其他高層首長級人員出席。 行政長官李家超今日（15日）與國家行政學院分管日常工作的副院長謝春濤在政府總部會面，並一同見證公務員事務局與國家行政學院簽署高層首長級公務員國家事務研修課程協議書，標誌着特區政府與國家行政學院邁向新的合作階段。 香港公務員種類 2023年4月，政府披露2021/22年度共聘請2607名殘疾公務員，佔整體公務員1.47％，兩者均為回歸後新低。
這些是導致在主權主體轉變後，香港政府中的高級官員對政治中立都有很多不同理解，持續是反映出該體制導致高級公務員可能兼擔政客的雙重身分和矛盾問題，也反過來有動搖到這樣價值[16]。 香港公務員 (Hong Kong civil servants)，是由香港開埠後到香港特別行政區時期，與香港政府保持常規僱傭關係的僱員群體，分佈在各個政府部門。 另外，以非公務員合約聘請的政府僱員和外判制度下聘請的僱員，就不被視為香港公務員的一部分。 香港特區時代的公務員體制，決策局以下的公務員需要遵守政治中立的原則，效忠中華人民共和國香港特別行政區，同時不受政治委任官員變動的影響，這個制度的好處是可以保障政府施政穩定和公務員士氣。 2002年之前，香港公務員體系中最高職位是政務司司長（D10薪級），2003年實行主要官員問責制之後就降到決策局常任秘書長（D8薪級）。 目前，行政長官、司長、副司長、各決策局的局長、副局長、政治助理等都屬於政治任命官員，不屬於公務員職位。
香港公務員種類: 香港
梁卓文在講座上表示，公務員事務局已透過公務員學院持續加強公務員培訓，鞏固公務員的國家觀念和愛國精神，以及共同為國家和香港服務的承擔。 國家行政學院一直是特區政府公務員培訓的重要合作夥伴，日後各級公務員會有更多機會了解國家的發展歷程、體會國家的成就和發展與香港的關係。 李家超在講座上感謝國家行政學院長期以來對特區政府培訓工作的大力支持。
首長級公務員人數佔整體公務員編制人數不足百分之一[3]。 2002年及之前，香港公務員體系中最高職位為政務司司長（D10薪級），2003年實行主要官員問責制後降至常任秘書長（D8薪級）。 公務員事務局負責管理公務員隊伍的整體事務，獨立法定機構公務員敍用委員會就公務員的聘用、晉升和紀律事項，向政府提供意見。 2023至24年度的全體公務員編制職位數目有19.7萬個，其中首長級公務員職位大約有1500個，佔全體公務員人數不足百分之一。 高層首長級公務員國家事務研修課程協議書由公務員事務局常任秘書長梁卓文和國家行政學院國際和港澳培訓中心主任謝煜桐簽署。
香港公務員種類: 管理值班工程師
18個區議會會就影響有關地區內的人的福利的事宜，以及有關地區內的公共設施及服務的提供和使用等，向政府提供意見。 各區議會亦會在就有關目的獲得撥款的情況下，承擔有關地區內的環境改善事務，並促進有關地區內的康樂、文化和社區活動。 律政司的律政人員薪級表與政務官分開；律政司司長原屬 DL7，為律政人員最高，政府官員第三高級別，僅次於政務司司長及財政司司長，但在實行高官問責制之後懸空。 香港歷史形成公務員體系內的任免、調動和紀律處分等等均「隨政府意願」，這個原則源自皇室特權。 依據此類特權政府是隨時可以單方面終止公務員的契約，不管協議是否有固定年期，結束契約關系時也不必為此發出任何通知、警告或作出說明。 當時這種權力不受法律限制，而被法院稱之為「無限任意決定權」[8] 香港公務員種類 。
公務員（英語：civil servant、public servant），亦可能等同公職人員，是一種職業，主要在政府機構工作，執行法定職務權限，主要職責是確保法律執行，或代表政府行使統治權。 公務員體系（英語：Civil service）結構通常都有共通點，包括編制有所限制、由政府以法律保障其身份、薪酬、福利。 民主國家公務員之權力由該國人民授予，而若該公務員不適任，則國民可以透過法律手段收回其任職資格。 謝春濤亦出席由公務員事務局舉辦的講座，以《中國共產黨與中華民族偉大復興》為題主講。 香港的公務員約有177,000人（不包括法官及司法人員、廉政公署人員和香港駐外地經濟貿易辦事處在當地聘請的人員），佔香港勞動人口約4.5%。
香港公務員種類: 英國
港英时代的殖民地条例还明定，除高级公务员，其他公务员不论在勤务或非勤务时间皆不许接受相关公共政策的采访，以及发表或出版任何可被合理地视为带有政治或行政性的言论或文章[15]。 但是港英时代事实上没有存在政治和行政二分的传统，在1980年代立法机关引进民主选举后，由于民选议员逐渐要求政府官员必须增加受问责度（accountability），而捅破政治中立这一假象。 香港公務員種類 同时无论英国或中华人民共和国政府，都有期望利用中立的神话性及模糊性，从而将政务架构中可能存在的“政治”特性，局限于总行政首长身上[15]。 香港公務員種類2023 这些是导致在主权主体转变后，香港政府中的高级官员对政治中立都有很多不同理解，持续是反映出该体制导致高级公务员可能兼担政客的双重身份和矛盾问题，也反过来有动摇到这样价值[16]。 行政長官李家超、國家行政學院分管日常工作的副院長謝春濤見證特區政府與國家行政學院簽署高層首長級公務員國家事務研修課程協議書，標誌特區政府與國家行政學院邁向新的合作階段。
- 除了立法職能外，立法會還負責就有關公眾利益的事宜進行辯論、審核和通過財政預算案、聽取行政長官的施政報告並進行辯論，以及同意終審法院法官和高等法院首席法官的任免。
- 國家行政學院一直是特區政府公務員培訓的重要合作夥伴，日後各級公務員會有更多機會了解國家的發展歷程、體會國家的成就和發展與香港的關係。
- 本文介紹現時公務員及非公務員職位空缺的資料，兩者的分別，以及申請手續。
- 有关管理公务员事宜的规例，在1997年香港主权移交前分别载于《英皇制诰》、《殖民地规例》及《公务员事务规例》的有关条文中[1]。
- 公務員體系（英語：Civil service）結構通常都有共通點，包括編制有所限制、由政府以法律保障其身份、薪酬、福利。
- 2002年及之前，香港公务员体系中最高职位为政务司司长（D10薪级），2003年实行主要官员问责制后降至常任秘书长（D8薪级）。
- 2002年及之前，香港公務員體系中最高職位為政務司司長（D10薪級），2003年實行主要官員問責制後降至常任秘書長（D8薪級）。
依據警察人員人事條例、陸海空軍軍官士官任官條例、陸海空軍軍士官等官階與公務人員對照表、警察人員與一般行政人員及技術人員相互轉任官等官階（職等）及相當俸級之俸額俸點轉敘對照表。 文職（如：政務官、事務官、行政官）、武職、軍職（如：軍官、士官、士兵、教官、軍訓教官）、警消職、司法官均屬之。 但正副總統卸任後再出任有給公職者，不得享有上列禮遇[4]，如前副總統陳建仁卸任後接受中央研究院宣召，擔任特聘研究員而依法放棄其禮遇。 应征学位或专业程度公务员职系的人士，一般需在综合招聘考试的英文运用及中文运用两张试卷取得二级或一级成绩，或具备同等资格。 申请表格可于民政事务总署各区民政事务处民政谘询中心、或劳工处就业科各就业中心索取。
香港公務員種類: 行政長官
《基本法及香港国安法》测试的方式，会因应不同公务员职位的学历要求而订定。 政府在厘定公务员职位的入职学历的时候，通常会以香港教育制度下或由本地院校所颁授的学历作为标准。 香港公務員種類2023 如持有的非本地学历被评核为与入职要求相若时，他们的申请可获同样考虑。 在适用的情况下，政府在评核非本地学历时，可能会参考近年政府为同类个案进行过的评核。 香港公務員種類2023 香港特别行政区政府提供许多工作机会，当中不少适合刚毕业人士申请。
- 同时无论英国或中华人民共和国政府，都有期望利用中立的神话性及模糊性，从而将政务架构中可能存在的“政治”特性，局限于总行政首长身上[15]。
- 公務員事務局強調，在作出決定時，行政長官會同行政會議已充分考慮職方對薪酬調整方案的回應，以及既定年度公務員薪酬調整機制下的其他相關因素，包括香港經濟狀況、政府的財政狀況、生活費用的變動、薪酬趨勢淨指標及公務員士氣。
- 應徵者如獲聘用，將按公務員聘用條款和服務條件受聘為公務員。
- 申請表格可於民政事務總署各區民政事務處民政諮詢中心、或勞工處就業科各就業中心索取。
在1978年政府就曾根據該原則，一下子撤銷了118名公務員的職務[7]。 香港公務員種類 公務員事務局表示，高層薪金級別及首長級的公務員個別薪點的金額須予訂明：總薪級表第三十四點為79,930元；總薪級表第三十五點為80,730元。 至于学历要求为非学位程度的公务员职系，个别招聘部门／职系会在招聘广告中列明有关职系所需的语文能力要求。
