簡單來說，僱員在受僱的首三十日和首個不完整工資期，不用為強積金供款。 在 公務員mpf 課稅年度和隨後的每個課稅年度，扣稅上限為每年$60,000。 上限為可扣稅自願性供款和合資格延期年金保費的合計上限。 僱員將收到原受託人所發出的「轉移結算書」及新受託人所提供的「轉移確認書」。
若你是自僱人士，你須按法定的最低及最高有關入息水平，就你的有關入息作出5%的強積金強制性供款。 自僱人士是指並非以僱員身分賺取收入，其有關收入是來自生產或買賣貨品，或是來自提供服務或從事提供服務的業務人士。 「預期退休時所需的金額」等於預期退休總開支，減去預期退休後獲得的每月退休金及預期退休後的其他收入。 若「預期退休總開支」少於「預期退休後獲得的每月退休金」及「預期退休後的其他收入」之總和， 「預期退休時所需的金額」將為負數。
公務員mpf: 政府表格目錄
如果有關的僱主供款較早前曾獲扣除，職業退休計劃其後退還給他的供款須全數繳納利得税。 假如某僱員為僱主工作少於 公務員mpf 10 年，而他因離職從強積金計劃獲取僱主為他作出自願性供款所得的累算權益，根據他受僱時間的長短，可以計算其免税的部份。 計算方法是以 120 公務員mpf 為分母，完整的工作月份為分子，然後乘予獲取的累算權益。
用戶可向退休金計劃供應商或僱主查詢如何計算預期退休時獲得的金額，然後填入有關數字。 截至2018年底 ，累積的強積金總值已達8,500億港元，但行政費仍然偏高。 公務員mpf 當時股評人胡孟青批評強積金市場已形成寡頭壟斷，雖然認可的基金信託機構有19間，但管理基金總值最高的五家已佔整體市場近七成，只要幾家龍頭大行不減價，其他信託人亦無減價的誘因。
公務員mpf: 公務員以綠表資格買資助房屋，會否獲優先揀樓？
管理強積金資產不少得定期檢討及改變投資分配，尤其是執行高回報目標的投資策略，更改基金資產分配會比較頻密。 現時各計劃都有提供網上分配服務，當中細節的分野在於分配時是重組整體資產，抑或只調動個別基金。 假設沒有供款上限，65歲開始退休的人士使用在職時10%的強制性供款，在3.6%的年均回報下，只能用到72歲或7年（見上圖）。 公務員mpf 一些十分保守的人士，如果在職時只選擇投資於保守基金或保證基金，年均回報大約是2%以下，強制性供款在5年內或70歲前便用完。
自僱人士方面，有多種方法確定有關入息，詳情請參閱積金局網站有關供款的網頁。 在沒有相反案例的情況下，税務局是同意僱主首先向已註冊的強積金計劃作強制性供款，然後才扣取僱員款項作為繳付該僱員的税款之用。 強制性供款是指僱主依據強積金的供款條文第 7A 和第 7A條的法定責任而作出的供款，並不包括其他供款如根據該條文第 11 條僱員經僱主作出的自願性供款。 因按照職業退休計劃條例所成立的職業退休計劃與資助該計劃的僱主是兩個不同的法人。 僱員的薪俸税責任將會視乎他供款的性質和是在何種情況下提取款項。
公務員mpf: 認可職業退休計劃
此外，個人特別自願性供款與及可扣稅自願性供款，都需要僱員自己操作，若果計劃能提供支票、電子支票、自動轉賬、直接入賬、繳費靈等多元供款渠道，便能讓供款人有更多選擇。 供款對僱主的行政工序有很大負擔，尤其對於小企、微企，與及人員流動性大的零售業、建造業及飲食業僱主，如果計劃有提供電子供款工具及不同渠道的繳交供款方法，便可以大大減輕相關的行政工作。 另外，整合個人賬戶及開設可扣稅自願性供款賬戶都需要登記，如果計劃有提供電子登記工具的話，大家應該儘量使用，便可以以最快速度完成登記。 接觸強積金的第一步就是登記參加強積金計劃，尤其是僱主方面，須按法例要求依時供款，所以僱主想要儘快為新僱員開立供款賬戶的話，便要選擇能提供最短登記時間的強積金計劃。 如果計劃能提供便利的登記工具，例如網站傳真及指定投遞點，更可方便登記手續。 關於 CSRADARCSRADAR 明白工作的晉升前景、薪酬資訊等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。
但假若他是公司的非執行董事，只收取董事袍金，按《強積金條例》他不用參加強積金計劃。 一名僱員於2021/22課税年度期間的正職年薪是$180,000，強制性供款額為$9,000，另外加上自願性供款$6,000，全年合共供款$15,000。 同年他在另一公司兼職收取薪金每月$3,500，年薪合共$42,000，按《強積金條例》，他不用為此兼職收入供款。 於計算薪俸税時，他的應課税入息為$222,000，可扣除的強制性供款為$9,000。 一名僱員任職兩間公司，每月收取甲公司薪金$30,000，乙公司薪金$20,000。 按《強積金條例》，他須分別參加甲公司和乙公司的強積金計劃。
公務員mpf: 香港受制裁官員強積金或有「逃生門」？
因為這兩個行業僱員的流動性較高，不少僱員是按日僱用或僱用期少於60日的「臨時僱員」，工資通常是按日計算，所以特別設有行業計劃，以迎合這兩個行業的需要。 當臨時僱員在這兩個行業中轉職，只要新舊僱主都是參加 同一個行業計劃，就不用因為轉職而轉換計劃。 免供款期是指僱員無須為僱用期首30日的供款，及緊接該30日免供款期後的首個不完整工資期作出僱員部分的供款（如僱員的工資期是一個月或短於一個月），但僱主部分的供款須由僱員上班的第一天起計算。
特別自願性供款的支付及其累算權益的提取均與僱傭無關，亦無須遵守保存規定。 「退休計劃計算機」包括「個人資料」、「你需要多少退休儲備」、「退休金計劃」、「你的儲蓄及投資」及「其他退休收入」5個環節。 於退休時從認可職業退休計劃收取的一整筆折算退休金無須課繳薪俸税 。 不過，有關豁免並不適用於每月發放的退休金，有關退休金必須全部課繳薪俸税 。 通常認可職業退休計劃下不設任何強制性供款，因此你可選擇供款 0% 至 10% 。 税例容許參與認可職業退休計劃的人士和參與強積金計劃的人士得到同等扣除額。
公務員mpf: 強制性公積金計劃(「強積金」)
公務員的公營僱主特高的自願性供款是特殊例子，正常私營僱主的自願性供款大概是10%左右。 如果想追上167倍月薪的退休儲蓄，僱員便要自行多儲15%，令合計供款儲蓄達35%，可行方法是儲起年終花紅及雙糧。 除非僱主及僱員的自願性供款是有配對規定，否則這些僱員自願性儲蓄不一定要放進強積金，其他投資可以更有彈性及更多選擇。 但如果受可扣稅自願性供款吸引，不介意供款被可扣稅規定鎖死至65歲才能提取，那麼可考慮放進收費低些及回報高些的強積金計劃，不須跟隨僱主所選的強積金計劃。 在強積金制度下，自僱人士是指透過生產或買賣貨品，或透過提供服務以賺取收入，而不是以僱員身分受僱的人士（即是為自己工作的人 ）。 新加坡中央公積金：全由政府管理，管理費低，並保證每年至少有 2.5%利息，截至2013年規定，當地僱員每月供款佔月薪的 20%，僱主則供 16%。。
請留意，由原受託人沽出基金至新受託人買入基金期間，一般會出現一段約一至兩個星期的投資空檔。 「僱員自選安排」不會影響僱主處理抵銷遣散費或長期服務金的行政安排。 另外，優秀的強積金計劃更會提供定期講座及定期通訊給僱主及成員，亦會提供電子提示服務，通知供款及結餘狀況。 手機應用程式當然不少得，可是現時仍然有不少強積金計劃沒有專用手機App供計劃成員使用。 即使行使了「僱員自選安排」的轉移權，僱主仍須繼續將隨後的新供款（包括僱主及僱員部分）存入原計劃內，而不是僱員所揀選的新計劃。
公務員mpf: 「退休計劃計算機」簡介
在2000年6月1日前按可享退休金條款受聘的公務員退休時，可按所屬退休金計劃獲發退休金。 在轉移過程完成之前，原受託人及新受託人會先核對轉移選擇表格的資料無誤，新受託人才收到僱員的供款，然後進行投資。 公務員mpf 以下按積金局的「受託人服務比較平台」的分類，討論一下強積金計劃受託人的服務內容，看看成份基金的收費是否物有所值。 要選擇適合的MPF（強積金）計劃，除可從基金選擇、回報表現及基金收費等方面作比較外，計劃受託人的服務水平亦是其中一項重要的考慮因素。 如計劃成員同時持有多個個人帳戶，會造成管理上的不便。
- 此外，由於她受僱的第30日在7月份（免供款期會伸延至緊接該30日後的不完整糧期末），因此亦無須為7月份作出強積金供款。
- 目前，香港強積金市場上有6支人幣債券基金，通常人民幣基金是投資在中國大陸，但在境外發行，並在香港市場以港元計價，或可不受制裁影響。
- 在計算利得税應課税利潤時，可以扣除$15,000。
- 因為這兩個行業僱員的流動性較高，不少僱員是按日僱用或僱用期少於60日的「臨時僱員」，工資通常是按日計算，所以特別設有行業計劃，以迎合這兩個行業的需要。
公務員雖不受限於街隊的公屋入息資產限額，但獲配公屋單位後，仍然要就公屋富戶政策作出申報，而富戶政策當中人人平等，公務員並不享特設的限額要求，入息資產超標同樣要繳額外租金，甚至交還現居單位。 排街隊是按輪候時間和家庭情況，排公務員公屋則是按年資，公務員公共房屋計劃先是處理特別配額申請，繼而處理一般配額，以申請人年資訂定先後。 公務員向來福利好，香港樓價高企不下，公務員可享各種房屋津貼，絕對羨殺旁人。 盧俊宇繼續分析，因此受制裁人士很可能無法擁有強積金戶口或不能繼續購買強積金，那麼這些官員如何去符合相關的強制條例則成為一個問題。
公務員mpf: 香港公務員歷年薪級表 (1981-
強積金「僱員自選安排」於2012年11月1日實施。 已加入強積金計劃的僱員可每年一次，選擇將供款帳戶內僱員部分的強制性供款及投資回報（強積金權益），轉移至自選的強積金受託人及計劃。 僱員在管理自己的強積金投資方面，可享有更大的自主權。 早於1966年，港英政府已就在香港設立中央公積金的可行性展開研究。
- 若 公 司 只 有 數 名 員 工 ， 我 們 建 議 閣 下 參 加 集 成 信 託 計 劃 以 達 經 濟 效 益 。
- 你不需要在個別人士報税表中將政府的注款申報為收入或利潤的一部分。
- 當年，當局亦容許受聘於舊長俸制的公務員是否選擇轉至新制，如他們轉至新制，所有長俸金額的發放方式亦會跟隨新制，惟他們仍可選擇於55歲提早退休。
在計算利得税應課税利潤時，可以扣除$15,000。 供款概要會顯示該課稅年度所支付的可扣稅自願性供款，方便計劃成員填寫報稅表。 「僱員自選安排」屬自願性質─有關計劃賦予僱員選擇權，但僱員並非一定要更改強積金受託人及計劃。 假若僱員滿意現有受託人的表現和服務，便毋須作出變動。 公務員mpf 公務員mpf2023 雖然「僱員自選安排」讓僱員有更大選擇權挑選強積金受託人及計劃，但僱員並非一定要行使轉移權。
公務員mpf: 公務員房屋津貼一覽
【大紀元2020年08月26日訊】（大紀元記者李曉彤香港報導）美國早前宣布制裁11名損害香港自治的中港官員。 之後，不少在香港運營的中資及外資銀行開始對被制裁人士的業務進行審查。 由於強積金制度在香港是一個強制性的制度，其中亦涉及計劃受託人及投資資產，關於受制裁官員的強積金戶口如何躲避制裁，引發外界關注。 前銀行業人士表示，受制裁人士若不受薪，或可無須做強積金供款。 預期退休後從其他方面獲得的每月收入，例如租金收入、家人給予的生活費、政府津貼 (例如長者生活津貼) 等 (以今日值計算)。
公務員mpf: 有關法規
若 公 司 只 有 數 名 員 工 ， 我 們 建 議 閣 下 參 加 集 成 信 託 計 劃 以 達 經 濟 效 益 。 你不需要在個別人士報税表中將政府的注款申報為收入或利潤的一部分。 有關注款是政府在未被要求的情況下發放 , 這項措施是政府加強對每月入息在 10,000 元或以下人士的退休保障。 有關注款不是從事受僱工作或生意所產生 , 因此不是應課税收入。 香港最普遍的強積金計劃為集成信託計劃，由市面上各種銀行和保險中介公司等16間核准受託人發行，佔市場上強積金計劃總數九成，提供近440項成份基金選擇。 現時香港有45個集成信託計劃，其中包括253個已核準成份基金。
