此安排不適用於未屆正常退休年齡的退休人員所領取的退休金。 答：我們建議／鼓勵領取退休金人士與本地銀行聯絡，了解是否有辦法可讓他們在海外居住期間操作其本地銀行帳戶。 舉例來說，他們可在互聯網上把款項轉至海外銀行帳戶。 退休公務員長俸2023 退休公務員長俸 我們亦可透過付款代理人或以電匯／銀行匯票方式，安排付款給海外居住的領取退休金人士。 除一般銀行費用外，現時代理人每次以英鎊付款，均收取15英鎊服務費，如直接由港幣折算為其他貨幣，則收取150港元服務費。
一般退休人士，最不安是每月要調動老本津貼生活(先取大筆的退休金僕正是這類！)，因有潛在恐慌，坐食山崩也。 作者簡介：鄺翠玲為美聯金融集團高級副總裁，亦是中國國家理財策劃師(ChFP)和香港認可財務策劃師(CFPCM)，從事財務策劃行業逾14年，專責為客戶提供一站式的金融理財服務，於各大傳媒為讀者的理財疑難提出意見及建議逾十年。 由於香港已進入退休的高峰期，很多基金公司也設計了形形色色的收息項目，主打銀髮一族，Anna在這個範疇應有不少的選擇，但請緊記退休人士的風險管理是十分重要的考慮。 以人數計算，警務處選擇延長退休年齡的人數最多，有9744人，其次是消防處；以比例計算，則以消防處最高，其次是入境處。 一般來說，公務員年屆指定的正常退休年齡年齡便須退休。 這政策目的是令公務員隊伍不斷加入新血，並使較年青的人員對本身的職業前途抱有期望。
退休公務員長俸: 年金改革引發「公務員跳船潮」？他嘆5年換來均貧 銓敘部回應了
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- 退休金增加法例規定，根據公務員和司法人員退休金計劃及遺屬撫恤金計劃發放的退休金，每年會按甲類消費物價指數的上升而增加。
- 一般退休人士，最不安是每月要調動老本津貼生活(先取大筆的退休金僕正是這類！)，因有潛在恐慌，坐食山崩也。
- 換言之，不論該人員已領取了多少年的退休金，該人員在世期間每月退休金仍會繼續發放。
- 由於香港已進入退休的高峰期，很多基金公司也設計了形形色色的收息項目，主打銀髮一族，Anna在這個範疇應有不少的選擇，但請緊記退休人士的風險管理是十分重要的考慮。
- 若不幸招致任何損失，概與本網頁及相關作者與受訪者無關，本網頁概不負責 。
- 在這情況下，其配偶或其合法遺產代理人將可獲發$360,000的死亡恩恤金。
紀律部隊服務到55歲而退休可得到強加年資1.25附加年資計算方法，附加年資即『年資年份整數 x 1.25』，最高450個月。 假若退休前做中高級公僕，有8至10萬月薪，一個仙不取，將每月可得到5至7萬現金，直至永遠。 現今香港人平均80多歲，保證死前經濟安全，比任何短線著數更更更重要。
退休公務員長俸: 山頂經紀皇帝 收入驚人 2
但做生意者，剛好原則相反，必須盡用灰色地帶，一切以謀取利潤為依歸。 故此，商場奸人如麻，公務員闖入，就似羊入虎群，不死幾稀矣。
筆者建議 Anna 選用可退稅的「延期年金」或「可扣稅強積金」，若每年供款6萬元，未來5年的交稅額料可減低一萬元（原稅額是三萬元）。 延期年金較側重長遠穩定的收益，而可扣稅強積金可作較短線配置，但需承受一定程度上的投資風險，兩者各有利弊，究竟選擇那一個方案，筆者留待Anna 和理財顧問再詳細商議。 一般而言，退休公務員的個人資料如有變更，例如婚姻狀況、地址、電話等有所改變，應通知庫務署以便更新紀錄。 當局引入的種種改變，將可為公務員隊伍提供所需的靈活性和能力，使其更能夠切合社會的需要，並為公務員提供一個更具積極進取和建設性的工作環境，以及更有效地建立一個以表現為本、服務為根的管理文化。 (一)先取一大筆，然後每月收細細份退休金過一世；(二)一個仙也不取或只取少少，然後，每月收大大份過一世。
退休公務員長俸: 退休年齡
此外，政府設有兩項撫恤金計劃，分別為孤寡撫恤金計劃及尚存配偶及子女撫恤金計劃，在參加計劃的人員身故後，為其尚存配偶及／或子女提供撫恤金福利。 孤寡撫恤金計劃由《孤寡撫恤金條例》(第94章)規管，而尚存配偶及子女撫恤金計劃則由《尚存配偶及子女撫恤金條例》(第79章)所規管。 在孤寡撫恤金計劃及尚存配偶及子女撫恤金計劃下的撫恤金利益，將會在供款人或在計劃下擁有保留利益的前供款人身故後開始發放。 退休公務員長俸2023 庫務署備有標準表格，以方便領取退休金人士就處理其退休金事宜（例如更改地址，更新家屬資料及更改付款方式等等）與庫務署退休金分部聯絡。
當然什麼時候退下來，是僱傭雙方而的協商，就算不能工作多幾年，退休酬金只是少一點，如果財務策劃已有大方向，也不會自亂陣腳，這點 Anna 是可以放心的。 公務員常被喻為「筍工」、「鐵飯碗」，而立法會文件顯示，隨着人口老化愈來愈多公務員退休，每年退休金開支以數百億元計，8年間增幅99%。 張其祿指出，民進黨執政7年多來，沒有人變得更好，這幾年來勞工及軍公教族群對立還加深了。 而勞、健保改革也沒有進展，甚至繼續靠公帑挹注延後破產，挹注年金改革及勞健保撥補的資源，卻又遠低於多次、總額超過2兆的特別預算，甚至少低於撥補台電的公務預算1500億及疫後特別預算500億，形同拿納稅人的錢劫貧濟富。 對，我見盡不少退休公僕誤闖商界，一兩年將300至500萬退休金蝕光光，部分更上身欠債，欲哭無淚，生活質素大幅下滑。 因公務員訓練，只分黑與白，按規章辦事，從不遊走灰色地帶以免犯險，更不會以謀利作動機。
退休公務員長俸: 長俸公務員 退休的抉擇 1
有關公務員退休時，將會享有其受聘條款所指定的退休福利。 於2000年6月1日或以後受聘的人員，會按其受聘條款獲《強制性公積金計劃條例》下的強積金供款(在《強制性公積金計劃條例》下獲豁免的人員除外)或公務員公積金計劃的福利。 在2000年6月1日前按可享退休金條款受聘的公務員退休時，可按所屬退休金計劃獲發退休金。 面對公務員退休人數上升，政府於2018年7月向所有合資格公務員提出方案，讓他們選擇延遲退休年齡，由60至延至65歲（文職職系），或由55歲延至至60歲（紀律部隊職系）。 有46,977名合資格公務員選擇延遲退休，佔整體合資格公務員83.5%，當中第一標準薪級表公務員選擇延遲退休比例最高，達97.5%，薪酬較高的首長級人員則只有52.4%。 退休公務員長俸 庫務署退休金分部負責發放各類退休金及退休酬金，包括根據舊退休金計劃、新退休金計劃、司法人員退休金計劃而發放的退休金，根據孤寡撫恤金計劃、尚存配偶及子女撫恤金計劃而發放的撫恤金，根據太平洋戰爭紀念撫恤金計劃而發放的撫恤金等。
首先，當事人一筆過取得300至500萬退休金，除非全部用作償還樓貸，否則，正常人性，當然不會放在銀行等通脹侵蝕。 做個比喻：若Anna 63歲才退下來，那時退休酬金約為206萬元，每月退休金$12,300。 若將這206萬元投放在收息項目，並有平均年息率6%，那每月便有約一萬元的收益，差不多已足夠供樓，退休金亦可提供基本的生活費呢，每月只需動用約$1,700的老本積蓄，但換來一筆錢在自己身邊作流動資產，是一個可接受的情況。 所以如果 Anna 退休公務員長俸2023 有機會工作多幾年，既有收入之餘，退休酬金和每月退休金也可隨年資而增長，是一舉兩得的做法！
退休公務員長俸: 發放日期
合資格領取退休金的人員可選擇把一定比例的退休金折算為一筆過的退休酬金，餘額則按月發放給該人員，直至他／她逝世為止。 如退休公務員逝世時所領取的總退休金利益（包括一筆過的退休酬金以及按月發放的退休金）與該員可領取的最高可折算退休金（即舊退休金計劃下25%及新退休金計劃下50%）相比仍有差額，則其配偶或其合法遺產代理人將可獲發該差額（死亡恩恤金）。 免責聲明：本文章所列之年利率僅供參考，實際計劃之回報率可高於或低於本文章內所列之數字，並會以保單簽發時有效的年利率為準。 本文章內容只供參考用途，並屬於作者之個人意見，並不保證所有資料準確無誤，亦不構成任何投資或服務之推介、邀約或游說。
筆者認為無需立即這樣做：既然每月仍有退休金收入以支付基本生活費，大可將這筆酬金實踐「跑息差」策略。 自醫療及牙科福利資格核證系統（資格核證系統）在2008年推出後，資格核證系統所涵蓋的合資格的退休公務員在指定機構求診時，便無須出示就醫申請表格。 他們只須通知指定機構的櫃枱職員他們符合資格享用公務員醫療及牙科福利，以及出示有效的身分證明文件以供查核，有關櫃枱職員會通過資格核證系統，核證他們的資格。
退休公務員長俸: 適用於享有退休金福利的人員
按月發放的退休金在領取退休金人員死亡時會停止支付。 換言之，不論該人員已領取了多少年的退休金，該人員在世期間每月退休金仍會繼續發放。 不可以，在舊退休金計劃和新退休金計劃下退休的人員，最多可以分別把退休金的25%（舊退休金計劃）和50%（新退休金計劃）折算為一筆過的退休酬金。 《經濟通》所刊的署名及／或不署名文章，相關內容屬作者個人意見，並不代表《經濟通》立場，《經濟通》所扮演的角色是提供一個自由言論平台。
銓敘部另指出，關於今年7月1日施行的公務人員個人專戶制退撫制度，適用對象是112年7月1日以後的初任公務人員，並不適用現職公務人員，因此，對於現職年資較淺的公務人員而言，其退撫權益尚不致於因個人專戶制退撫制度的實施而受到影響。 銓敘部表示，同時透過逐年合理調整退休所得等年金改革措施，公務人員退撫基金用罄年限已有效延後至140年，確實已達成退撫基金得以維持一個世代（25年至30年）財務穩健的階段性改革目標。 為減少社交接觸以減低新型冠狀病毒於社區擴散的風險，本署鼓勵領取退休金人士盡量以電話、傳真或電郵聯絡我們。 你也可以使用位於香港灣仔告士打道七號，入境事務大樓一樓的投遞箱，或以郵寄提交文件。
退休公務員長俸: 年金改革引發公務員跳船潮？銓敘部回應了
投資涉及風險，基金價格可跌可升，過去表現並不代表將來表現。 免責聲明：本網頁刊載的所有投資技巧及分析，僅供參考用途。 讀者作出任何投資決定前，要自行判斷及審慎處理，更要自行掌握市場最新變化。 退休公務員長俸2023 若不幸招致任何損失，概與本網頁及相關作者與受訪者無關，本網頁概不負責 。 退休金的增加受《退休金(增加)條例》和《孤寡撫恤金(增加)條例》規管。 退休金增加法例規定，根據公務員和司法人員退休金計劃及遺屬撫恤金計劃發放的退休金，每年會按甲類消費物價指數的上升而增加。
- 答：政府會在退休公務員過世後，即時停止發放每月退休金。
- 在舊退休金計劃和新退休金計劃下退休的人員，最多可分別把25%（舊計劃）或50%（新計劃）退休金折算為一筆過的退休酬金。
- 當局引入的種種改變，將可為公務員隊伍提供所需的靈活性和能力，使其更能夠切合社會的需要，並為公務員提供一個更具積極進取和建設性的工作環境，以及更有效地建立一個以表現為本、服務為根的管理文化。
- 筆者建議 Anna 選用可退稅的「延期年金」或「可扣稅強積金」，若每年供款6萬元，未來5年的交稅額料可減低一萬元（原稅額是三萬元）。
- 自醫療及牙科福利資格核證系統（資格核證系統）在2008年推出後，資格核證系統所涵蓋的合資格的退休公務員在指定機構求診時，便無須出示就醫申請表格。
公務員可選擇把一定比例的退休金折算為一筆過的退休酬金，餘額則按月發放給該員，直至他逝世為止。 假設有關人員經計算的最高經折算的退休酬金為$840,000，並假設該人員在退休時沒有選擇領取任何退休酬金，只領取每月退休金$20,000，該人員其後在退休兩年後逝世。 在這情況下，其配偶或其合法遺產代理人將可獲發$360,000的死亡恩恤金。 假設有關人員在退休時選擇並領取了一筆經折算50%的退休酬金$1,680,000及每月退休金$10,000。 在這情況下，其配偶或其合法遺產代理人將不會獲發任何死亡恩恤金。
退休公務員長俸: 服務
在現行的政策下，再度受僱於政府的領取退休金人員，當年屆法例規定的退休年齡，暫停發放退休金的安排便不再適用於他們。 但對於未屆退休金法例規定的退休年齡並再度受僱於政府的領取退休金人員，暫停發放退休金的安排會繼續適用。 此外，在退休後受僱於資助機構的人員，暫停發放退休金的安排也不適用於他們。 一般來說，公務員會於退休時或在退休金法例規定的其他情況下獲發退休金。 公務員的退休金是根據退休金法例訂定的計算方法計算，方法是按該員的薪金、服務年資、及所屬退休金計劃下的退休金計算因子，計算出該員可領取的退休金。
領取退休金人士須注意一點，他們須承擔由代理人或銀行所收取的任何費用。 新退休金計劃受《退休金利益條例》（香港法例第99章）規管。 根據該條例，若公務員於1987年7月1日或之後受聘，並獲批予延付退休金，有關的延付退休金將於文職人員年屆60歲或紀律部隊人員年屆《退休金利益條例》的訂明退休年齡（即55歲或57歲視乎職級而定）時予以支付。 若公務員於1987年7月1日之前受聘，並已在指定的選擇期前選擇加入新退休計劃，並獲批予延付退休金，不論文職或紀律部隊人員，有關的延付退休金將於該人員年屆55歲時予以支付。 銓敘部指出：政府自107年7月1日起實施各項公務人員年金改革措施，主要目的是為了使公務人員的年金制度設計趨於合理並確保退撫基金財務穩健。
退休公務員長俸: 退休金調整機制
依照軍公教人員退休資遣撫卹法律規定，政府年金改革所節省的退撫經費支出，應全數挹注退撫基金，自107年7月1日起下半年迄今，累計節省退撫經費支出挹注退撫基金金額累計已達1,600億元。 香港退休金法例規定，按可享退休金條款受聘的公務員在舊退休金計劃和新退休金計劃下的正常退休年齡分別為55歲及60歲。 退休金法例亦規定，紀律部隊人員在新退休金計劃下的訂明退休年齡為55歲或57歲。 政府現為按可享退休金條款受聘的公務員，設有兩種法定而無須供款的退休金計劃。 舊退休金計劃受《退休金條例》規管，適用於在1987年7月1日前按可享退休金條款受聘的公務員。
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退休公務員長俸: 退休金的計算
增幅會按上一個財政年度相對於再對上一個財政年度的全年平均每月甲類消費物價指數的增幅計算。 退休公務員長俸2023 銓敘部強調，退休制度僅為人事制度之一環，尚包括待遇、福利、陞遷等制度，均可能影響人才職業的選擇。 且個人專戶制退撫制度僅退休金財務來源和給付方式改變，政府應盡照顧責任則承襲現行退撫制度，從此角度觀之，個人專戶制退撫制度，對於公務人員還是有相當程度的吸引力，也不會引發公務人員跳船潮。 同時針對因公命令退休，以及在職亡故公務人員的遺族撫卹給與，均適用現行規定的給與標準，善盡政府照顧責任，期維持現職及初任人員間權益之衡平。 根據上述調整機制，在2023年4月1日或之前已開始發放的退休金和遺屬撫恤金，由2023年4月1日起增加2.3%。
答：政府會在退休公務員過世後，即時停止發放每月退休金。 其他人仕在退休金人仕身故後都不符合資格領取退休金人仕的退休金。 在舊退休金計劃和新退休金計劃下退休的人員，最多可分別把25%（舊計劃）或50%（新計劃）退休金折算為一筆過的退休酬金。
