當局亦提升「幼稚園及幼兒中心學費減免計畫」的學費減免上限，預料惠及四千八百名基層幼童，每年額外開支約一千九百萬元。 現時幼兒教育面對供求失衡的情況，同樣反映出其課程之收生成績，香港教育大學幼兒教育學位在2017年的入學平均成績為22分，已高於可兼教中小學的中文教育學士的收生成績，可見幼兒教育已非坊間傳聞所指的「水泡科」了。 根據教育局規定，要成為正式幼稚園教師，除了要在公開試中(香港中學會考/中學文憑考試)考獲五科合格的成績，其中包括中文及英文科，並須於不多於兩次考試中獲取。 由2003/04學年開始，所有新入職幼稚園教師均須具備合格幼稚園教師或同等學歷。
就教師薪酬安排而言，各持份者曾詳細討論不同方案，若設立強制性幼稚園教師薪級表，並與政府資助掛鉤，基本上是採用類似資助中小學的做法，惟此做法包含多個關連部分，包括每年須經教育局核准開辦班級數目和教職員編制。 教育局完成幼稚園教育計劃檢討，認為幼稚園的運作模式與資助中小學截然不同，單獨套用強制性教師薪級表並不可行，會維持現時教師薪酬範圍的安排。 楊又指，現時大部份幼稚園在當局計劃之下，靈活運用資助盈餘，聘請合共約1,000多名額外教師；若推行強制教師薪級表，將會衍生「超額教師」問題，加上適齡學生有下降的趨勢，問題會更嚴重，故現時會繼續維持現有薪酬範圍安排。 特首林鄭月娥當年的競選政綱，曾承諾訂立幼師薪級表，不過卻「走數」。
幼稚園薪級表: 教育助理
據教育局最新資料顯示，參與幼稚園教育計劃的幼稚園老師人工最低都有22,790元，想知現時香港教師、主任、校長月薪有幾多？ 小學老師學歷要求，一般持有由香港教育大學（前身：香港教育學院）頒發的（小學）教育證書 / 幼稚園薪級表2023 高級文憑或教育學士學位，或持有由其他香港的大學所頒發的學士學位或同等學歷。 至於有意見要求把中、小學校長的薪酬看齊，專責小組考慮到小學和中學在課程的廣度和深度以及參與相關公開考試的要求、學生培育的重點及生涯規劃的輔導模式等皆有所不同。
委員會亦建議提升幼稚園管理層的資歷，除原有要求校長職級須具備學位資歷外，正考慮要求副校長及主任職級均須學位化，幼師則傾向維持教育文憑學歷。 專責研究十五年免費教育的免費幼稚園教育委員會，將於明年中向教育局提交終期報告。 幼稚園薪級表2023 消息透露，委員會正研究，增設不具約束性兼拒列教學年資薪級建議的幼師薪級表，資助薪酬額按全港幼師薪酬中位數及師生比例釐定，料每名幼師資助約二萬一千多元；又建議幼稚園管理層學歷達至大學學位化；但全日制及長全日制非牟利幼稚園學費料不獲全額資助。 有幼稚園業界批評，有關薪級表模糊不清，更擔心政府資助不足，反令家長需繳付差額或雜費，最終未能做到學費全免。 教育局表示，會從多方面支援幼稚園持續發展，包括申請撥款將幼稚園及幼兒中心學費減免計劃的學費減免上限由現時參加計劃的幼稚園學費的第75個百分位數提升至第100個百分位數，使獲得全額學費減免的家長無須支付任何差額。 除早前落實免費優質幼稚園教育政策外，2018年施政報告就針對幼兒教育落墨甚多，首要是回應社會對幼教的需求，增加幼兒教育相關的撥款，從而提高幼教質素。
幼稚園薪級表: 幼稚園教師薪酬水平：
在經過教育局的學校領導及專業發展組枇核後，合符資格的人士將獲得校長資格認證，而校長資格認證的有效期為5年，從頒發日起或兩年的認證期完結之日起計算，以較遲者為準。 例如，倘若一位擬任校長只用了一年的時間便取得校長資格認證，他的校長資格認證的有效期即為六年。 《教育條例》列明學校可申請僱用准用教員的情況︰「僱用某人為某間學校的准用教員的申請，只可在申請人認為沒有合適的檢定教員可供該學校僱用為教員的情況下提出。」如果教育局認為有合適的檢定教員可供有關學校僱用為教員，會拒絕發出准用教員許可證。
而根據2015年《免費幼稚園教育委員會報告》，更建議政府要求幼稚園教師須持學位才可以入職，所以預計未來持幼教大學學位的教師發展前景甚佳。 幼稚園薪級表 楊潤雄表示，大部分幼稚園在現時計劃下，能靈活運用資源，並合共聘請約1,000多名額外教師，如果當局強制推行幼師薪級表，會衍生出「超額教師」的問題，加上學生人口的下降，問題會更嚴重。 他又指出，若設立強制幼稚園教師薪級表，並與政府資助掛鉤，則採用類似資助中小學的做法，幼稚園每年須經教育局核准開辦班級數目和教職員編制，影響幼稚園靈活性及彈性。 消息人士透露，委員會重點研究回應幼稚園業界訴求，包括為幼稚園校長、副校長、主任、副主任及教師增設具彈性的薪級表，供業界參考，但薪級表建議只按職級而非按幼師年資設定，讓幼稚園按幼師的學歷或專業技能彈性調整薪酬。
幼稚園薪級表: 幼兒老師勢必學位化 訂立薪級表前景佳
教育局昨提交文件，詳細交代否決設立強制性幼師薪級表的原因，指幼稚園運作模式與資助中小學截然不同，如幼稚園全年以校本機制全港收生、校舍差異過大，難以訂立「標準班額」、上下午班學生人數差異甚殊等。 倘若設立幼師薪級表，當局須分配學位、批核班級數目及教職員編制，令幼稚園開班、收生等靈活性，以至家長選擇大為減少，幼教界亦認同中小學的「派位」或「批班」機制，在幼稚園不可行。 考慮到教師期望在轉校時有較佳的薪酬保障，以免被「壓價」，當局將要求幼稚園為離任教師發出「服務證明書」，列明離職時的職級、月薪等資料，供新聘任的學校參考。 （星島日報報道）幼教界爭取多年，今屆政府承諾探討的幼稚園教師薪級表，被教育局檢討後否決。 當局昨向立法會提交文件，形容強制性教師薪級表「勉強套用，弊多於利」，重申採用現時薪酬範圍的安排較有彈性，有利維持學校發展與教師團隊穩定。
目前有多間大專院校推出PGDE課程，不同學院會提供不同PGDE課程，除中、英語文科外，還有數理化、歷史、經濟等科目，學生可根據科目選擇課程。 根據《教育條例》第42條，在學校任教的教員，必須為「檢定教員」或「准用教員」其中之一。 准用教員除非按照就該教員而發出的准用教員許可證上所指明的條件或限制任教，否則不得在學校任教。 此外，在善用公帑的大前提下，幼稚園收取插班生必須善用空置學額，學校收生彈性會減少，家長選擇也會隨之減少。 五名勞方委員譚金蓮、林偉江、賴美珠、勵娜、黃硯灝在會後發新聞稿詳述各項建議，他們在會上提出多項要求政府做好源頭監督及把關工作、尊重及維持勞顧會把關角色的建議。
幼稚園薪級表: 學校教師︰檢定教員 (RT)
教育局指，學校在聘請一名教師或校長時，不單止會看申請人的宗教信仰，還要全面看他們的履歷，例如學歷和管理能力等。 宗教信仰，特別對具宗教背景的辦學團體來說，可能是其中一項考慮，但應不是唯一的考慮。 教育局曾表示，香港有宗教自由，所以辦學團體，特別是具宗教背景的辦學團體有權追求其理念。 但學校一定不可以要求申請人須屬於與辦學團體相同宗教信仰才會獲聘，又或屬於相同宗教信仰才獲晉升。 在特殊情況下，教育局常任秘書長可批准辦學團體聘任未有校長資格認證的人士為署理校長。 惟該名人士須於出任署理校長的日期起兩年內達到校長資格認證的要求。
- 其中，他們要求當局在處理26個職位輸入外勞的申請，要特別嚴謹及審慎處理，尤其是當中10個入職門檻較低的前線職位，如售貨員、收銀員、送貨員、文員等，並要將有關申請外勞的招聘職位廣泛通知勞僱會委員及相關職工會。
- 勞方委員亦要求政府要加強監察僱主有否故意違規、或用「假招聘」蒙混過關，如僱主無合理理由而拒絕聘用本地勞工，勞工處應中止其申請，嚴重者更應施加行政制裁，一年不得再參與相關計劃。
- 換言之，光擁有學歷並不足以成為學校教師，至少要在提交教師註冊申請並獲批教員許可證後，才可開始任教。
- 現時幼師起薪點約為一萬五千多元，頂薪為二萬八千多元，即分別相等於政府總薪級表的第七點及第十八點，即薪酬中位數大概為二萬一千多元。
- 幼兒教育又稱為學前教育，即由實施幼兒教育的機構根據訂立的培養目標和幼兒身心特點，而對準備入讀小學的幼兒進行具計劃的教育，主要使兒童身心得以協調發展，並且為即將接受小學階段的教育作好準備。
- 教育局早前表示，由於小學校長薪酬一直按從前半日制小學的標準釐定，未有因應其工作量及職責的增加而有所調整，而一級小學校長和二級小學校長薪級重疊，副校長與二級校長亦有薪級重疊，確實未能適當地反映各職級的重要性，因此建議適時調整薪級。
教育局長楊潤雄今日（3日）出席立法會教育事務委員會時指出，設立強制性幼師薪級表並不可行。 他解釋，若為幼稚園教師設立強制性教師薪級表，將與政府資助掛鈎，會影響幼稚園靈活性及彈性；加上現時全港幼稚園聘用約1,000多名額外教師，若推行強制教師薪級表，勢必衍生「超額教師」問題。 浸大商學院人力資源策略及發展研究中心及持續教育學院幼兒及基礎教育部，收集2019年9月1日至2020年8月30日數據共102所幼稚園的人力資源及薪酬福利數據，佔全港1,049間幼稚園的10%。 結果發現相比2019年幼稚園教師入職薪酬增加4.7%，非牟利學校各職級平均年薪也略高於私立獨立學校。 教育局早前表示，由於小學校長薪酬一直按從前半日制小學的標準釐定，未有因應其工作量及職責的增加而有所調整，而一級小學校長和二級小學校長薪級重疊，副校長與二級校長亦有薪級重疊，確實未能適當地反映各職級的重要性，因此建議適時調整薪級。 在大學本科修讀教育學士學位（BEd）的學生，修讀的就是5年制雙學位課程，當中已經包括1年教育文憑（PGDE）的教學資格；如果在大學修讀的是其他學科，也可以在畢業後再報讀PGDE考取老師資格。
幼稚園薪級表: 幼稚園 (
教育局完成幼稚園教育計劃檢討，楊潤雄今在立法會委員會表明「落閘」，認為設立幼師薪級表並不可行。 至於幼師薪酬資助模式，據悉，委員會建議按現時全港幼師薪酬中位數，及按一比十五的師生比例，向幼稚園撥款資助。 現時幼師起薪點約為一萬五千多元，頂薪為二萬八千多元，即分別相等於政府總薪級表的第七點及第十八點，即薪酬中位數大概為二萬一千多元。 該局指，在檢討過程中，幼稚園界別普遍認為必須維持其靈活和多元的特點，讓幼稚園保留運作彈性，以便迅速回應社會轉變和家長需要。
政府早前公布將「優化」現有補充勞工計劃，原計劃下不得輸入外勞的26個職位，包括售貨員、侍應生、接待員、收銀員等將可輸入外勞兩年。 如果大學畢業後未有取得教育文憑，可以先應徵做學校老師，申請成為准用教員，再報讀PGDE課程，取得相應資格。 任何人士如持有教學資格（例如本港的教師證書或學位教師教育文憑／證書），並且是香港永久性居民，即可申請成為檢定教員。 教育局指，現時幼稚園善用計劃下的彈性靈活調撥資源，共聘請約1,000名額外教師，若實施強制性薪級表，由教育局核准其班級數目和教師編制，會出現超額教師問題，隨着學生人口下降，問題會更趨嚴重。 目前有香港教育大學及香港公開大學開設幼兒教育資助學位課程，取錄人數一直徘徊在13至24人左右，然而每年至少有一千多人將幼兒教育放在大學聯招的首三項志願選擇中，可見學額明顯供不應求。
幼稚園薪級表: 全日制料難「學費全免」
任何人士如只持有學歷（即沒有接受師資培訓及未具備教學資格），可申請成為准用教員。 他/她須首先受僱於一所學校，然後由該校的校監遞交表格，以申請他/她成為該校的准用教員。 他們也要求政府定期向勞顧會匯報「補充勞工優化計劃」、以及多個「行業輸入勞工計劃」的進展及情況，如發現個別行業或工種出現工友失業、搵工難、工資水平下降的情況，應立即暫停全部輸入外勞的補充計劃。 其中，他們要求當局在處理26個職位輸入外勞的申請，要特別嚴謹及審慎處理，尤其是當中10個入職門檻較低的前線職位，如售貨員、收銀員、送貨員、文員等，並要將有關申請外勞的招聘職位廣泛通知勞僱會委員及相關職工會。
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幼稚園薪級表: 教育文憑（PGDE）課程
因此，局方認為不宜直接比較中、小學校長及中層領導的薪酬， 但認同應收窄兩者的薪酬差距，以吸引人才從事小學教育，有利小學的長遠發展。 【教師薪酬表2023】2022/23年度，公營小學校長和副校長薪酬都獲調整，做到一級小學校長職級的話，人工最少由10.9萬元起跳！ 近年幼兒教育工作就業率及起薪點高，吸引不少DSE考生選報幼兒教育課程，以香港教育大學幼兒教育榮譽學士的收生統計，2018年77人爭1個位，成為全港最搶手的學科。 幼兒教育又稱為學前教育，即由實施幼兒教育的機構根據訂立的培養目標和幼兒身心特點，而對準備入讀小學的幼兒進行具計劃的教育，主要使兒童身心得以協調發展，並且為即將接受小學階段的教育作好準備。 教育局早前完成幼稚園教育計劃檢討，認為幼稚園套用強制性教師薪級表不可行，會維持現時教師薪酬範圍的安排。 教育局局長楊潤雄今日（3日）出席立法會教育事務委員會時表示，若推行幼師薪級表，將衍生「超額教師」問題，又指會影響幼稚園靈活性及彈性。
非牟利幼兒教育機構議會主席曾甘秀雲批評，建議中的薪級表模糊不清，未有清楚列出幼師按年資遞增的薪酬調整，未有保障幼師的專業發展前景，擔心難以吸納新血及挽留人才。 她更擔心，當局資助學費不包括雜費，又不傾向全額資助全日制及長全日制幼稚園學費，最終或進一步加重基層家長負擔。 楊潤雄指出，若當局推行幼師薪級表，幼稚園基本上會採用資助中、小學的做法，每年幼稚園須經教育局核准開辦班級數目及教職員編制。 楊解釋，如果為幼稚園教師設立強制性教師薪級表，並與政府資助掛鈎，會影響幼稚園靈活及彈性；加上由於運作模式的差異，幼稚園基本上難以實行「標準班額」。 為減輕通過入息審查的基層家長負擔，「幼稚園及幼兒中心學費減免計畫」的減免上限，將由參與計畫幼稚園學費的第七十五個百分位數，提升至第一百個百分數。
幼稚園薪級表: 大學 (
至於專業發展資料冊即是指一份說明自己在專業發展上現況的個人作品，當中必須須涵蓋6個主要領導才能範疇。 雖然一般來說，只有校長才可全面具備這6個範疇的領導經驗，但申請人仍須顯示自己在這些範疇中的學習進展和專業成長。 重要聲明：本討論區是以即時上載留言的方式運作，香港討論區對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。
此外，他們也要求勞工處須加強審查有否違規違法情況，設立舉報制度及僱主黑名單，並准許勞顧會委員或工會代表參與到港外勞的僱傭權益簡介會，加強宣傳及建立聯繫，關注有否出現剋扣工資、收取中介回佣、繳交各類雜費或不合理工作安排等。 勞方委員亦要求政府要加強監察僱主有否故意違規、或用「假招聘」蒙混過關，如僱主無合理理由而拒絕聘用本地勞工，勞工處應中止其申請，嚴重者更應施加行政制裁，一年不得再參與相關計劃。 幼稚園業界曾就訂立幼稚園教師薪級表提出訴求，特首林鄭月娥當年在競逐特首寶座時，把訂立幼師薪級表列入政綱。
幼稚園薪級表: 幼稚園老師人工最少有22,790元
在今日勞顧會會議上，勞方委員再在會上就「補充勞工優化計劃」表達強烈不滿，批評相關調整下，輸入外勞變相中門大開，令勞工界及各工會非常擔憂會否嚴重影響本地工人的就業機會及薪酬待遇。 對於家長最關心的學費資助，委員會傾向全數資助半日制非牟利幼稚園的基本學費，但不包括雜費，至於全日制及長全日制非牟利幼稚園，除獲得半日制的基本學費資助外，亦會獲發放額外津貼，但預料全日制及長全日制不能做到「學費全免」。 教育局計劃落實免費幼稚園教育之後，資助模式將由現時以學券計劃資助家長，改為資助參加學券計劃的非牟利幼稚園。
另外，有立法會議員關注幼稚園推行國安教育的問題，楊潤雄說，當局早前已發出相關指引，於幼稚園內主要透過舉辦活動協助幼童建立國民身份認同，局方亦會向幼稚園發放貼購買國旗及旗座。 如有關准用教員停止受僱於許可證所指明的學校，該准用教員許可證將會自動取消。 因此，當准用教員受僱於另一間學校時，即使該教員曾獲准用教員資格，有關學校仍須為他/她申請另一張准用教員許可證。 換言之，光擁有學歷並不足以成為學校教師，至少要在提交教師註冊申請並獲批教員許可證後，才可開始任教。
幼稚園薪級表: 小學校長6個主要領導才能範疇
事實上，去年疫情及上呼吸道感染爆發，令幼稚園於2020年多次停課。 幼稚園薪級表 幼稚園薪級表2023 浸大年初時針對幼稚園教師薪酬調查發現，幼園老師畢業生2020年入職平均月薪達22,713元！ 比2019年的升幅為4.7%，但全職老師離校率卻高達10.6%，最大原因與工作量有關。
