除新聘外籍家庭傭工的入境簽證申請外，在遞交申請時如外傭並非身在香港，網上提交申請服務不適用於他／她。 外傭就擔任駕駛職務提出的特別許可申請，可連同有關外傭辦理新入境簽證的申請一併遞交入境事務處文件收發分組；或連同有關外傭辦理續約或轉換僱主的申請一併遞交入境事務處外籍家庭傭工組。 根據《入境條例》（第115章），除了外傭的簽證上載明的僱主以外，外傭替任何其他人士從事任何僱傭工作即屬違法。 外傭會受到檢控，並會因違反逗留條件而被遣送離境。 一經定罪，最高刑罰為罰款50,000元及監禁兩年。 家傭假期 若外傭因此被遣送離境，日後申請來港工作時會受到嚴格審查。
他形容與會中介有很大反響，估計一旦落實新收費，會有兩至三成原本打算聘請印傭的僱主會改聘菲傭或其他地方的外傭。 家傭假期 他提到印傭普遍懂得廣東話，料有照顧需要的長者仍會聘請印傭。 綜合家傭保險，保障了外傭於工作期間因意外令身體損傷的相關醫療費用，以及個人責任保障、第三者責任保障、保障僱主因外傭的欺詐或盜竊所引致的經濟損失等等。
家傭假期: 申請
在等候聘請工人的階段，你也可以先考慮請家務助理，幫你打理好清潔、煮飯、照顧小朋友等工作，直至你已聘用心儀的工人姐姐。 印尼將嚴格落實印傭零收費安排，僱主須承擔原本印傭自付費用，包括付予印尼招聘中心的「招聘費」，料聘請印傭須多付的金約4000至5000元。 根據《標準僱傭合約》，僱主除需要為僱員投保勞保，以保障外傭因工受傷或死亡外，如外傭於受僱期內，即使休假期間患病或遇上意外，僱主亦必須為外傭提供免費醫療。
外傭獲得特別許可擔任駕駛工作，是基於駕駛工作是因五項概括性的家務所附帶或產生的，此即家居雜務、烹調、照顧嬰兒、照料兒童和照顧家中長者。
家傭假期: 香港外傭的食物津貼
不少僱主在網上發帖慨歎，家中外傭無視疫情嚴重，堅拒補薪不放假，外出與同鄉見面。 本報得悉，有年長夫婦勸喻外傭暫時不出街，但她不理，疑外出聚會後染疫，須留家隔離，兩人倒過來要照顧她，又恐怕中招，惶惶終日。 家傭假期2023 六十多歲的范太，爆疫以來，小心謹慎，經常在家居消毒。 多人帳篷聚會 協會籲當局巡查 香港家庭傭工僱主協會的主席容馬珊兒說，不少僱主要求外傭放假時不外出，有外傭願合作，留家避疫。
- 根據標準僱傭合約（ID407）的條款，傭工完成為期兩年的合約後，須回國度假。
- 違例者可遭刑事檢控，而一經定罪，可被判罰款50,000元及入獄兩年。
- 記住要承擔起給予外傭香港公共假期的責任，尊重他們的休息和有薪假期的權利。
- 本港外籍家庭傭工當中，有超過一半都是菲傭，在香港的歷史十分悠久；隨著印傭漸受港人歡迎，現時的香港人主要都會請菲傭及印傭。
- 每名家傭每7日可享有不少於1日的休息日，而僱主不得強迫家傭在當天工作。
如僱主與外傭提早終止合約，僱主將以工資代替外傭（為同一僱主服務滿12個月後）未享受的年假。 另外，於外傭為同一僱主服務滿每12個月的一段時間内，若外傭服務滿3個月，但不足12個月，而且沒有因重大錯誤而被立即解僱，將可獲按比例的年假工資。 家傭假期 工人姐姐的有薪假期計算根據受僱年資決定，由7日遞升至最多14日，前提是工人姐姐需於同一僱主服務滿12個月2。
家傭假期: 聘請外傭注意 外傭所享有的基本福利
外傭為同一僱主每工作滿12個月後，便有權享有外傭有薪年假。 年假日數會按外傭的受僱年資，由7天遞增至最高14天。 假設外傭只工作了兩年，那她只能享有每年7天的有薪年假，要開始工作第三年，才可以遞增至8天。 對於私人機構的勞動關係（即非公共部門的僱傭關係），《勞動關係法》第四章規定僱員應享有以下三種類型的假期：
- 由於2022年的中秋節翌日適逢星期日，因此有關的法定假日為9月12日（星期一）。
- 因此，聘用工人姐姐的平均每月支出是HK$5,803。
- 該名僱主周日（9日）於facebook群組「外傭僱主必看新聞訊息」發帖文，寫道「姐姐假日唔出街，在家工作抗疫」，並上載兩張外傭在家努力工作的照片，只見外傭在廚房忙著做家務。
- （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。
- 如居住在房屋署或香港房屋協會轄下屋邨及屋苑單位，只要能為外傭提供固定床位，亦可申請一名外傭家務助理，但僱主必須向所居住屋苑的房屋署或房屋協會為外傭申請暫住證，外傭才可以居於僱主的單位。
- 香港新聞網8月2日電 有消息指，印尼政府計劃要求本港僱主全面承擔印傭的培訓費及行政費約9000元（港幣，下同），連同原有中介費，預料香港僱主日後每聘用一名印傭的支出將超過2萬元。
如僱主已遷離香港，入境處不會允許更改合約地址的要求。 假如你希望外傭繼續為你的父母工作，便應安排由你的父母與外傭訂立新合約，並向入境事務處提交轉換僱主的申請。 所有在2023年4月30日或之前屆滿的外傭合約，勞工處處長已原則上同意，「標準僱傭合約」第二項的僱傭期可在僱主及外傭同意下，延長最多6個月。
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然而，外傭幫助僱主的殘障或癱瘓的父母定期運動四肢，作為照顧家庭成員的家務職責，則是容許的。 外傭在合約地址招呼僱主的親友等人客是沒有問題的，這是標準僱傭合約（ID407）訂明的家務所附帶職責的一部分。 另外，你也可以掛號方式郵寄申請書，入境處會把信封上的郵戳日期當作申請日期。 家傭假期2023 僱主與傭工經常就假期薪酬及僱主有否給予假期的問題發生爭拗。
對於勞動關係滿三個月但不滿一年的僱員，工作每滿一個月的在下一年享有0.5日年假，並且餘下時間滿十五日亦可享有0.5日年假。 該名僱主周日（9日）於facebook群組「外傭僱主必看新聞訊息」發帖文，寫道「姐姐假日唔出街，在家工作抗疫」，並上載兩張外傭在家努力工作的照片，只見外傭在廚房忙著做家務。 是的，現成約滿家傭雖然可以即時上班，但同時要在一年內出境一次，出境費用已由上任僱主支付，現任僱主則需要支付這次出境的回程機票費用。
家傭假期: Allied World持家樂 - 計劃三
仔細看香港僱主承擔的費用，包括印傭的護照、社會保障、健康證明書、健康及心理檢查、機票、僱傭合約認證、原居地的交通費用、工作簽證、來港前住宿費用、以及印尼職業介紹所服務費用。 外傭 處理家頭細務時，總會出現意想不到的意外。 作為僱主，若家傭工作時受傷甚至死亡，固然須賠償外傭醫療支出。 但原來外傭在休假期間發生意外，僱主亦要提供相關醫療及補償費用。 外傭同樣享有《僱傭條例》下所賦予的福利及保障，當中的所有規定亦適用於僱主及傭工。
可供聘請的外傭主要分為3種，包括在海外招聘、沒太多經驗的家傭；現有在港約滿（或被解僱）、有本地工作經驗的家傭；亦有僱主自己物色，但想透過中介公司辦理手續的家傭。 當中以自選家傭收費最低（只辦手續），有經驗的約滿家傭收費最高。 家傭假期2023 如已提交ID 407G通知入境事務處更改舊合約住址，則無須遞交新住址證明。 你可以把申請文件放入設於香港灣仔入境事務大樓3樓外籍家庭傭工組的投遞窗或把申請文件郵寄至外籍家庭傭工組，或經「外籍家庭傭工網上服務」專頁（/fdh）在網上遞交申請。 外傭須在合約終止後七日內以書面通知入境事務處處長，並於兩星期內離開香港。
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至於僱用條件及法例條文的詳情，勞資雙方應參考聘用外籍家庭傭工的「標準僱傭合約」，想知更多可到此處。 每份家傭保險都有不同特色，僱主可以因應自己和家傭的需要，選擇適合的產品。 如僱主違反承諾書的內容，或會被給予不良紀錄，入境處可能會拒絕他／她們日後聘用外傭的申請。
強制性假日、公眾假期及每週休息日可能重疊，在此情況下，公司可以自行根據運營狀況，作出是否“補假”的安排，法例上並無特別規定。 陳東風又指，壓力其實是在印尼的中介公司，他坦言只得一個結果，「一係就整，一係就佢唔介紹工人俾你」。 他指港府一向給人的印象是關心傭工權益、要求減低傭工負擔等，形容現時印尼一方提出要轉嫁費用至香港僱主是「啞子吃黃蓮」。 家傭保險保費會根據家傭來源地、保險年期、工作性質、以及有否加購自選保障而有影響。 最低保費的為中國平安：家傭保險 A，兩年期只需HK$787，最高的為蘇黎世，需HK$1,368，不過兩份保險保障額不一，未能相比。 此外，聘請家傭時亦需提供住址證明，甚至平面圖或設計圖以證明有合適的住宿地方供家傭休息。
家傭假期: 印傭零收費｜ 中介估計傭工薪金或「搶高」至6千元 僱主協會冀釐清收費
主席Saiful Mashud指，額外的費用主要為印傭的招聘費。 被問到如何保障僱主的權益，他回應指可按照本港法律處理。 他又認為即使要收取額外費用，印傭仍有足夠能力與其他國家的傭工競爭。 家傭假期 如比對相關說法跟列表項目，招聘費應為印尼職業介紹所服務費用，在列表中，相關費用為 8,334,000印尼盾、約4,500港元，與昨日印尼方在記者會上所講的4,000至5,000元也近似。 家傭假期 該文件也提到，印尼政府已向當地的職業介紹所發布一份收費指引，在就業服務過程中涉及的項目及費用，也可以參考這個列表。
僱主應妥為保存假期及工資記錄，以免日後發生爭執。 即使外傭回到住所，休息日當天仍然是她的休息時間。 「假期制度」是澳門人力資源攻略系列的其中一頁。 人力資源攻略會持續更新，助你掌握最新最全面的 HR 法規。
