勞工保險與強積金、汽車第三者保險一樣在香港是強制性的保險，如僱主沒有購買或投保人數不足者，即屬違法，是一種嚴重的罪行。 勞工保險報價2023 如果在投保上真的遇上困難，可以考慮向「僱員補償聯保計劃」尋求協助。 假如受保的話，一般來說，保費會以僱主全年應付薪金額的某個比率作標準，通常是百分比，高低則主要按照有關僱主所經營的業務的種類而定。 首次保費屬於臨時性質，實際金額則根據全年的最終數字而作出調整。
- 我們提供會計、金融、廣告、建築設計、顧問、教育、電腦、法律、物業管理、宗教、零售、貿易公司、批發、運輸、園藝、餐廳等行業的勞工保險。
- 條例規定的最低投保金額，並不代表相關人士在《僱員補償條例》及普通法方面須承擔的全數法律責任的上限。
- 僱員若懷疑僱主並沒有就其工傷意外或指明職業病向勞工處處長呈報，他可直接前往勞工處僱員補償科(執行)綜合處理組或就近的僱員補償科辦事處呈報有關意外或指明職業病。
- 投保人可按自己的需要為家居內的財物投保不同等級的家居保險計劃。
- 根據《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須投保「僱員補償保險」，以承擔僱主在法律（包括普通法）之下的責任，否則不得僱用僱員從事任何工作，而且是不論合約期或工作時數長短、全職或兼職。
- 不過，除非藥物處方上載有有關藥物的配發次數，並按照該指示配發，否則僱主無須付還同一處方而配發超過一次的藥物費用。
- 工傷個案須於14天內呈報，死亡個案須於7天內呈報。
- 另外，有些個案透過中介想投保，被公司回覆指因高危不承保，但直接與保險公司商討卻可以投保，所以如未能透過中介成功買勞保，不妨嘗試同保險公司直接傾。
勞動部今天表示，政府自109年起撥補勞工保險基金計新台幣1470億元，且行政院允諾明年撥補1000億元；今年截至6月底，因政府撥補及基金投資運用收益，勞工保險基金累積餘額為8631億元。 若僱主並非在上述期限內獲悉有關事件，則須於知悉事件後7天或14天內（視乎上述情況而定），向勞工處處長呈報。 另外，有些個案透過中介想投保，被公司回覆指因高危不承保，但直接與保險公司商討卻可以投保，所以如未能透過中介成功買勞保，不妨嘗試同保險公司直接傾。 交齊好文件後, 如果係新開的公司又因為個別唔同原因, 正式勞保保單做好前(一般最快都要幾星期), 保險公司一般都可以先出咗張NI (Notice 勞工保險報價 of Insurance)保險通告俾你做證明先. 隨著旅遊活動逐步復常，藍十字一系列旅遊保障為您出行做好準備。
勞工保險報價: 是否受勞工條例規管？
根據《香港法例》第二百八十二章“僱員補償條例”規定，僱主必須為僱員購買勞工保險，以保障僱員因工作受傷導致其停工及身體部份或全部永久喪失工作能力或死亡之損失。 勞工保險報價 勞工保險報價 勞工保險報價2023 勞工保險報價2023 如意外是由於僱主之疏忽或過失所引致，則可循普通法追討。 根據《僱員補償條例》，除非經僱主與僱員訂立書面協議另作規定，否則僱主無須支付在香港以外就香港以內發生的意外進行醫治的醫療費。
一般來說，僱主無需要求已出示隔離令的僱員提交醫生證明書。 我們在前一篇所彙整的「勞工保險投保薪資分級表及勞退月提繳工資分級表」中有提到，自2022年（民國111年）1月1日起，基本工資月薪將調漲為25,250元，時薪調漲為168元。 僱主如沒有合理原因而逾期或未有向勞工處處長呈報僱員工傷事件，或提供虛假或具誤導性的資料，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款五萬元。 這要視乎是什麼法例，如之前特首引用《緊急法》推行《禁蒙面法》，香港保險業聯會曾發通告，強調有關法例絕對不會凌駕於保單效力，保單合約內的條款與條件全無影響。 不過，實際對勞保或其他保單有無影響，要看保險公司判定。 法例規定僱主在購買勞保後，必須在僱員工作地點的當眼處，張貼保險通告，列明保險單的細則。
勞工保險報價: 保險服務
閣下同意進行是項保險交易，即構成閣下同意該公司收取酬金。 您的員工是您寶貴的資產，他們獲得充裕的保障才能使您的公司持續運作並發展。 如遇上突發事故，勞工保險能保護您的員工和公司。 勞保的主要補償項目有不少，如致命個案的補償金額、致命個案的殯殮費和醫護費，以及僱員因工受傷引致永久地完全喪失工作能力的補償金額等，因應情況賠償金額有不同。 在保險業界來說，一般可以分為 1) 非建造業 及 2) 建造業/工程保單。
市場亦有兼職家傭全保，為您作為僱主對本地兼職家傭所須承擔之法律賠償責任提供保障。 此外，即使僱主並非在本港營業，或是在外國船隻工作的海員，只要僱主同意接受本港法院司法管轄權的管轄，而有關僱員/海員是在本港招募或聘用，即使導致僱員身體受傷的意外是在香港以外發生，本條例仍然適用。 勞工保險報價 此外，勞保是按日計算保費的，因此若沒有剛到職或離職的情況而只想知道自己全月的保費是多少，那只要看欄位中「投保日數」為30日的部分就可以囉。
勞工保險報價: 員工勞保
在工作時間，因工外出時則受保，但遇上罷工、堵路等造成受傷，要看保單條款，若保單在限制及除外責任指明暴動、騷亂等屬於不保事項，而遇上的社會事件，又被定為騷亂或暴動，很大機會不獲賠償。 另外，是路過或主動參與又有所不同，因為保險多數不保非法行為，如參與的活動被指為非法，而你主動參與其中，同樣很大機會不受保。 對於僱主來說，沒有為員工買勞保屬違法行為，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款 HK$10 萬元及監禁 2 年。
甚至因行程取消、行程延誤、行李丟失或個人財物的損失。 市場上種類太多，建議了解自己需要而購買合適的旅遊保險。 賠償因意外遺失或損毁店舖設備包括室內裝修、租戶改善工程、業主固定裝 置及設備的重置費用，另外仲可以自願其他保障，例如加埋勞保、第三者責任等，通常係店鋪＋勞保一齊買會比較抵。 按「免費報價」即代表本人同意在此網頁提交之 個人資料會用於個人資料收集聲明。 除非不同意，否則匯譽風險顧問有限公司 (簡稱「該公司」) 藉向保險公司收取的酬金，作為其所提供服務的報酬。
勞工保險報價: 勞工保險及商業保險報價 最快1日獲取免費報價
我們提供會計、金融、廣告、建築設計、顧問、教育、電腦、法律、物業管理、宗教、零售、貿易公司、批發、運輸、園藝、餐廳等行業的勞工保險。 如經註冊醫生、註冊中醫、註冊牙醫或僱員補償評估委員會證明僱員必須缺勤，僱員在這期間被視為暫時喪失工作能力，僱主須支付工傷病假錢。 勞工保險報價 僱員責任僱員遭遇工傷意外或被確診患上《僱員補償條例》指明的職業病後，應盡快向僱主報告，以免妨礙及延誤僱員補償事宜。 若意外引致僱員死亡，而死亡地點是在僱主的處所，則僱主將被視為已接獲通知。 根據《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須投購僱員補償保險，以承擔僱主在法律(包括普通法)之下的責任，否則不得僱用僱員從事任何工作，不論其合約期或工作時數長短、全職或兼職、長工還是臨時工。
條例規定的最低投保金額，並不代表相關人士在《僱員補償條例》及普通法方面須承擔的全數法律責任的上限。 僱主應於每次支付工傷補償款項給受傷者時，應要求受傷者簽收該筆款項。 僱主應於正常發薪日將傷者意外時的收入的五分四交給傷者。 當收到醫生收據後，僱主應於21天內支付就醫費用給受傷者，每天的醫療費用上限是200元港元。 僱員在過去12個月受僱於同一僱主期間的平均每月收入 (如受僱不足12個月，則以受僱期計算)。 家傭保助您符合僱傭保障條例的基本勞工保險要求，更設有住院及手術費用、門診和牙科等其他保障，進一步保障您及家傭。
勞工保險報價: 勞工保險一般投保流程
所以僱員可以看看辦公室或工作地方有沒有相關文件，如果不見可向上司或人力資源部了解。 家居保險的保障範圍涵蓋家居財物，如金錢、收藏品、傢俬、家庭電器、家居裝修等因意外而導致之損失。 投保人可按自己的需要為家居內的財物投保不同等級的家居保險計劃。 保障您的家居結構、附屬建築物及外牆，因火警、爆炸或其他您所選取的災難性因素所引致的損毀。 勞工保險報價2023 保險範圍只有保障樓宇本身的結構，銀行承做按揭時會要求業主購買，一般跟剩餘按揭金額黎作為投保額。
配合政府規定，五人以上公司的雇主，都需要為員工投保勞工保險，且勞保屬於強制性的投保，而勞保可以再細分為普通事故、就業保險、職業災害保險。 僱員若懷疑僱主並沒有就其工傷意外或指明職業病向勞工處處長呈報，他可直接前往勞工處僱員補償科(執行)綜合處理組或就近的僱員補償科辦事處呈報有關意外或指明職業病。 勞工保險報價 辦事處在收到僱員的通知後，若確定還未收到僱主的呈報，會以書面要求僱主按《僱員補償條例》的規定，呈報有關工傷意外或指明職業病個案。
勞工保險報價: 我們提供專業獨立的索償咨詢服務
公司黎緊2022年要續勞保/買新勞保，又或者想搵多幾份勞保報價？ 填妥表格2/表格2B後，連同醫生收據正本及病假紙正本交往保險公司。 將2套表格2/表格2B正本交往所屬區域的勞工處呈報工傷。 若傷者須要複診，亦應將有關醫生收據正本及病假紙正本交往保險公司。 當收到表格五及表格七(如有)後，即交往保險公司處理賠償。 啓豐保險為你提供勞工保險之餘，也為你提供優質的索償服務，免除僱員因工傷時為僱主帶來的煩惱。
- 越高危險性的工作好像地盤建築工人，由於發生意外的機會較高，保險公司要求收的保費自然也較高，甚至不願受保。
- 不過，實際對勞保或其他保單有無影響，要看保險公司判定。
- 僱主如沒有合理原因而逾期或未有向勞工處處長呈報僱員工傷事件，或提供虛假或具誤導性的資料，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款五萬元。
- 另外，是路過或主動參與又有所不同，因為保險多數不保非法行為，如參與的活動被指為非法，而你主動參與其中，同樣很大機會不受保。
- 買勞工保險同買其他類別保險的原理一樣, 勞工保險公司需要了解投保標的物 / 對象的具體情況, 以便評估風險而去設定相應保費率及發出勞保報價.
僱主必須按規定持有有效的工傷補償保險單，以承擔其根據《僱員補償條例》及普通法就僱員因工受傷所要負的法律責任。 僱員因工及在僱用期間遭遇意外而致受傷，或患上《僱員補償條例》所指定的職業病，僱主有責任支付補償。 啓豐保險為你提供勞工保險之餘, 也為你提供優質的索償服務, 免除僱員因工傷時為僱主帶來的煩惱。 我們提供會計,金融,廣告,建築設計,顧問,教育,電腦,法律,物業管理,宗教,零售,貿易公司,批發, 運輸, 園藝,餐廳等行業的勞工保險。 根據《僱員補償條例》，醫療費包括僱員接受醫治其傷患所涉及由註冊醫生、註冊中醫或註冊牙醫所處方的藥物的費用。
勞工保險報價: 勞工保險價錢 / 報價一站式查詢服務平台
故此，僱主必須為其所聘用的兼職本地家務助理投購僱員補償保險。 根據《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須投購僱員補償保險，以承擔僱主在法律(包括普通法)之下的責任，否則不得僱用僱員從事任何工作，不論其合約期或工作時數長短、全職或兼職。 假設僱主並未有為你投保公司醫療保險，你就需要自付龐大的費用，而且可能有一段時間未能工作。 勞工保險報價 越高危險性的工作好像地盤建築工人，由於發生意外的機會較高，保險公司要求收的保費自然也較高，甚至不願受保。 旅遊保提供全面的旅遊保障，令您在海外旅遊時不用擔心因意外或疾病而引致的醫療費用。
