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自僱人士工作證明2023詳盡懶人包!(小編推薦).

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畢業後可申請求職居留許可,為期 12 個月,不可延長。 持有學習居留許可的時間有機會可以在申請入籍時一併計算在慣常居住時間,但要注意的是,申請入籍的先決條件是永久居留許可,因此申請人不能只是靠持有學習居留許可時間達 5 年就申請入籍。 自僱居留許可(Residence Permit for own business)適用於在瑞典創業或入股其他公司的自僱人士,居留期間不得從事其他公司的工作。 若果申請人獲得至少為期 6 個月的居留許可,則其家庭成員(16 歲以上)也可獲得工作許可證。 首次發出的居留許可有效期為最長 2 年,但不得超過護照的有效期。 自僱居留許可的持有人最快可在 2 年後申請永久居留許可。

另外,依親移民省卻了註冊結婚的要求,即使只是同居伴侶,只要與瑞典公民在任何國家共同生活至少 2 年就可以申請瑞典的永久居留許可,在瑞典居住滿 5 年就可正式成為瑞典公民。 本文會介紹移民瑞典的 4 大方法,其詳細資訊、申請步驟及有關費用。 其實報稅並不困難,只要了解清楚自己的身份,知道所需填寫的資料和文件,以及可扣除的項目,就可以完成報稅,記住,報稅是每個納稅人的負任,千萬不要漏報或逃稅,如果未有依時提交報表,將有機會面臨檢控及罰款。 就算是沒有收入或收入不超過免稅額而無須納稅,但如果收到報稅表,亦必須在限期內填妥及交回報稅表。

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而對於自僱人士,除了要提交長達 2 年的稅單及商業登記證外,更需要提供長達 6 個月的公司 / 個人銀行戶口紀錄及相關專業證書或執照等。 僱主若透過「年長補貼人數」註1獲取工資補貼,必須承諾在補貼月份僱用不少於「年長補貼人數」的65歲或以上僱員,並將該項補貼全數用於支付65歲或以上僱員的工資(每人每月不少於4,000元)。 因此,參與強積金計劃的僱主向強積金受託人提交補貼期內(2022年5月至7月)的支薪紀錄時,須就65歲或以上僱員提供其有關入息金額,使強積金紀錄能證明在當月有支薪予65歲或以上僱員。 「2022保就業」計劃秘書處及政府代理人會透過抽樣檢查及調查投訴個案,以確定僱主是否如強積金受託人提供的僱主強積金紀錄所述,有僱用該等65歲或以上的僱員。 對於設立職業退休計劃的僱主,其職業退休計劃紀錄上需顯示在補貼月份有支薪(每人不少於4,000元)予65歲或以上僱員。

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有關年終酬金的規定,適用於按連續性合約受僱,而僱傭合約內(包括口頭或書面、明言或暗示)訂明可享有年終酬金的僱員。 自僱人士工作證明2023 僱員如果超過 1 個月仍未獲發已到期的工資,可當其僱傭合約已被僱主終止,僱主須支付僱員解僱代通知金及其他解僱賠償。 爲避免爭議,僱員在行使這條文所賦予的權利時,應先向僱主表明他的決定。 僱員如根據「連續性合約」受僱,便可享有更多權益,例如休息日、有薪年假、疾病津貼、遣散費及長期服務金等。

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就獲批「2020保就業」計劃工資補貼的申請者,如選取「2020保就業紀錄」去計算「補貼名額上限」及「補貼金額上限」,並沿用「2020保就業」計劃之收款帳戶,預計可於提出申請後兩至三星期收到第一期補貼。 至於選取「2021年第四季紀錄」的僱主,由於政府代理人需從強積金受託人取得新紀錄,審批過程將會較長,補貼發放時間可能較前者遲約四星期。 終止僱傭金是指:(1) 僱員根據《僱傭條例》可享有但在被解僱時未獲支付的法定權益; (2) 自僱人士工作證明2023 僱員假若繼續受僱而根據《僱傭條例》可合理地預期有權享有的權益;及 (3) 僱員根據僱傭合約可享有的任何其他款項。

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同樣地,其名下設立的所有職業退休計劃(若有)亦須選擇同一「參照月份」。 計劃鼓勵僱主選用「2020保就業」計劃獲批補貼的「指定月份」為「參照月份」,以盡早發放補貼。 須注意,本計劃容許僱主利用「全額補貼名額」去申請半額補貼,但僱主只能就這些名額取得半額補貼(請參閱常見問題2.2)。 假如僱員入息是以外幣計算, IR56B 表格上填寫的每一項款額仍然要以港元填報。 你亦可透過税務局的 24 小時表格傳真服務索取以上有關資料。

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在這些情況下,勞工處建議僱主應為僱員所放取的另定假日或代替假日保存清楚的紀錄。 如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱滿 3 個月,便可享有假日薪酬。 僱主最遲須於法定假日後的第一個發薪日支付假日薪酬給僱員。 如果沒有指定,則爲年終酬金的「到期支付日」前 12 個月內僱員所賺取的每月平均工資。 酬金期應根據僱傭合約內指明的期間,如果沒有指定,則以農曆年度計算。

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受僱工作許可證(Work Permit)適用於有意在瑞典工作並已獲得工作機會的人士。 首次發出的居留許可有效期視乎工作合約列明的期限,為最長 2 年,但不得超過護照的有效期。 持有工作許可證的首 2 年內不能隨意轉換僱主及工作,2 年後續簽成功則可轉換僱主,但仍需從事同一職業或行業。 工作許可證持有人最快可在 48 個月後申請永久居留許可。 不用怕,只需要根據需要的扣稅項目,例如供養父母免稅額、居所利息扣稅、個人進修開支、自願醫保保費等,找到相應的申請表格並交回稅務局即可作出修改。 申請時記得註明你的姓名、檔案號碼、有關的課稅年度及要更正或補充資料事項的詳情。

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出糧方面亦必須跟據《僱傭條例》要求,在工資期完結的七日內支付工資,不能用找數給服務供應商的概念,把支付報酬的時間拖到幾星期後,否則將面對最高罰款35萬以及監禁3年的刑罰。 截至2022年3月31日止的年度的僱主填報的薪酬及退休金報税表(BIR56A表格)已於2022年4月1日發出。 僱員自僱人士 僱主須填妥該份表格,並連同為有關僱員填報的IR56B表格於1個月內交回本局。

  • 《僱傭條例》的「僱傭保障」部分,目的是防止僱主爲了逃避在條例規定下的責任而解僱僱員或更改僱傭合約條款。
  • 網上申請系統將於3月7日(星期一)早上9時開始接受申請,截止申請時間為3月20日(星期日)晚上11時59分。
  • 如以儲存裝置提交或經僱主電子報税服務(混合模式)上載IR56B表格的紀錄,須一併提交已簽署的核對表。
  • 年終酬金是指根據僱傭合約訂明每年發放的酬金,包括雙糧、第 13 個月糧、年尾花紅等,但不包括屬賞贈性質或隨僱主酌情發放的款項。
  • 此外,在適當的情況下勞資審裁處還可裁定僱主須支付不超過港幣15萬元的補償金給僱員。
  • 申請人必須使用其個人銀行戶口領取「臨時失業支援」計劃資助。

在申請獲批後,僱主須確保在補貼期內任何一個月有受薪並符合工資範圍的僱員人數,不能少於當月的承諾受薪僱員人數(包括「自選補貼人數」、「全額補貼人數」、「半額補貼人數」、及「年長補貼人數」)。 若有僱員主動要求放取無薪假,僱主可以新聘員工來支援業務運作,以維持其承諾的受薪僱員人數。 若申請者對結果有所不滿,申請者必須在通知發出起計7天內以指定方式提出覆核申請並提交覆核理據和證明文件。 申請者成功在網上遞交申請表後,將獲發電郵及手機短訊確認系統已完成接收申請以及一個申請編號及密碼(於「2020保就業」計劃獲批工資補貼的僱主將獲發與上次相同的申請編號,並會加上「-2022」作後綴以作識別)。 如於填寫申請表時遇上互聯網連接失效,申請程序可能因此無法完成,申請者須重新填寫申請表。

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完成網上申請後,申請人會收到電腦系統以短訊及電郵(如申請人有提供電郵地址)發出之申請編號,以確認政府已收到申請。 如在輪候期間或未完成提交申請前關閉瀏覽器或申請網頁,必須重新填寫網上申請表。 因申請人仍有工作,未能符合提交申請前至少連續30天(包括提交申請當日)沒有就業的規定,故並不具備申請資格。 申請者及成年的家庭成員如退休、失業或無業,須提交強積金成員權益報表副本。 如申請人曾在2020年的「現金發放計劃」下以其銀行帳戶成功收取10,000元款項,「臨時失業支援」計劃的資助將會發放到同一銀行帳戶。 「臨時失業支援」計劃的申請期為3月23日早上8時至4月12日晚上11時59分,共三個星期。

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根據《僱傭條例》,如僱主並非基於條例規定的正當理由而單方面更改僱傭合約條款,包括削減員工的薪酬或福利,而僱傭合約亦沒有明文規定僱主可以作出這些更改,便可構成不合理更改合約條款。 在這情況下,按連續性合約受僱的僱員可向僱主提出補償申索。 如你需申請簽證或進入許可以專業人士身份到香港就業,歡迎你在此網頁查閱申請辦法、所需的證明文件及處理申請時間,你也可在此下載有關申請表格。 但有一些內地人,例如獲批來港的內地專才,會獲發香港身份證,即使不是永久居民,也可以嘗試申請高成數按揭,最好向多間銀行嘗試,盡量令兩間按保公司都做到預批。 這些專才需要同時提供申請人或直系親屬的香港住址證明,並要聲明申請按揭單位需要為自住用途,如果是由申請人的直系親屬居住,該親屬要作為擔保人,並且要有100%足夠應付每月供款的收入。

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以下列出比較常見的入息證明文件,除了下列的文件,在不同情況下,金融機構都可能要求其他文件作為入息證明。 不少自僱人士,例如職業司機、私人補習導師、經營ig網店等等,未必有報稅及強積金供款紀錄,金融機構對他們審批標準便會與受薪人士不同。 自僱人士工作證明2023 聲明﹕MoneyHero致力確保網站提供的資訊是最新及最準確。

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則需要向稅務局局長提交經簽署的文本通知書,註明你的姓名、檔案號碼、有關的課稅年度及要更正或補充資料事項的詳情。 2023年稅務局於2023年5月發出「個別人士報稅表」。 稅務局為紓緩企業和個人的財政負擔和現金流問題,本應於2022年4月至6月到期繳付的2020/21課稅年度的薪俸稅、個人入息課稅及利得稅稅單的繳稅限期,將自動順延3個月,無需另外作出申請。 現時稅務局有多個不同的免稅額,只要符合有關條件就可以申請。 而基本免稅額是無須申請都可享有的,但如果你是已婚人士,在享有已婚人士免稅額同時不能享有基本免稅額。 基本上,在每個課稅年度,每人都可享有基本免稅額 $132,000。

自僱人士工作證明: 表格及工具

入境處在核實隨簽證申請所提交的資料及文件是否真確時,或會進行實地探訪。 自僱人士工作證明2023 根據本港法例,任何人士如明知而故意申報失實或填報明知其虛假或不相信真實的資料,即屬犯罪,而任何獲發的相關簽證/進入許可,或獲准入境香港特區或在港逗留的許可,即告無效。 根據一般就業政策獲准來港就業的專業人士,一般首次入境可獲准在港以僱傭身份逗留36個月或根據其僱傭合約的有效期限而定(以較短者為準)。 有關申請只會在申請人仍然符合一般就業政策所訂的申請資格的情況下才會獲得考慮。 成功申請者仍會以僱傭身份留港,而其延長逗留期限通常會以3-2年的模式或根據其僱傭合約的有效期限(以較短者為準)批出。

此外,亦應於第 13 項內填報由非香港公司支付的入息詳情。 僱主必須申報累算須付僱員的全部薪酬,不論該僱員是否有權就該薪酬申請豁免徵收薪俸税。 僱員如有意申請豁免全部或部分入息徵税,他需要在填寫個別人士報税表時,自行提出申請。 MoneyHero網站顯示的金融產品及服務資訊僅供參考,並非提供建議。 自僱人士工作證明 貸款產品比較頁面顯示的實際年利率及每月還款額是根據閣下所輸入的資料而作出之估算。

自僱人士工作證明: 失業支援金|不獲批4月25日會有通知

一般而言,銀行會要求自僱人士提供6個月的往來帳戶紀錄,作為計算入息的最基本憑證。 失業支援金|「臨時失業支援」開始接受申請,若從事炒散、Freelance等沒有失業證明,可填寫個人申述書。 僱傭合約可以口頭或書面形式訂立,並包括明示及隱含之條款。 隱含條款可以從《僱傭條例》(香港法例第57章) 以及其他有關的僱傭或勞工法例包含在僱傭合約內。

自僱人士工作證明: 臨時失業支援金|暫逾17萬宗人登記

如果僱員可享有的年假超過法例規定的最低標準,超出法例以外年假部分的安排,應視乎僱傭合約的規定及雙方的協議。 如僱員按合約規定享有休息日的工資,他可要求僱主支付休息日薪酬。 自僱人士工作證明 僱主如沒有支付疾病津貼給僱員,便不應扣除僱員的病假額。 《僱傭條例》沒有明文規定僱主必須支付年終酬金,包括雙糧及花紅。

自僱人士工作證明: 銀行唔批按揭8大優點

移民加拿大主要分為投資移民、技術移民和依親移民三個途徑。 本文為你詳細整理了加拿大移民的資訊,包括申請移民條件、計分方法和移民加拿大費用。 除了以上介紹的技術移民,你還可以考慮以技資移民方式移民加拿大。 如果你已經準備好申請移民,並準備將資金轉移到加拿大的銀行,記得在匯款前要先比較不同匯款途徑的手續費。 如果想在匯款時清楚了解涉及的費用,不妨考慮使用 Wise ,只要在其網站的計算器輸入匯款金額,便可即時知道匯率、手續費及預期到賬時間,讓你有所預算,放心迎接新生活。

職業退休計劃的僱主於填寫申請表時須直接選定其屬意的「參照月份」(即2021年10月、11月或12月)。 若僱主為同一僱員開設多個強積金戶口及/或設立多個職業退休計劃,在計算僱員人數及僱員名額時,只以一人計算。 只要僱主符合今次計劃申請資格,便可申請補貼,包括沒有或未能成功申請「2020保就業」計劃的僱主。 若同一機構有不同子公司/分行,並各有獨立的商業登記號碼及分別有為其僱員開設不同的強積金戶口或職業退休計劃,則每間子公司/分行可選擇提交獨立申請。 若同一機構內有不同子公司/分行(不論是否各有獨立的商業登記號碼),但為旗下子公司/分行的所有僱員開設同一個強積金戶口或職業退休計劃,該機構只可提出一份申請。 申請延期提交每年的僱主報税表僱主如需申請延期提交BIR56A表格,必須以書面提出並列明你的檔案號碼、公司名稱、有關課税年度、需要延展期限、以及詳細理由,以供本局考慮。

自僱人士工作證明: 申請信用卡 / 貸款

當要向銀行申請信用卡、按揭、貸款,或要向政府申請資助時,普遍都需要呈交個人入息證明文件以通過審批。 對於有固定收入的受僱人士來說,通常都不難找到糧單、銀行月結單、稅單等作為入息證明。 不過,一些以現金出糧的工作者或自僱人士,則可能要預備更多的文件以提交入息證明。 所以,這次想跟大家分享 4 個簡單方法以獲取入息證明文件。

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