許多女士初為人母，如果稍一不慎吹了風，可能在坐月期間要臥病在床。 曾有媽咪分享，很幸運在坐月期間請到一名好陪月，不但照顧自己和寶寶的飲食，還兼任額外照顧患病的她。 答：《僱員補償條例》規定所有僱主必須持有有效的工傷補償保險(即俗稱勞工保險)。 因此，僱主有責任為其僱員(包括以任何模式聘用的陪月員或嬰幼照顧員)購買勞工保險，以保障僱主一旦在僱員因工受傷或死亡時，能承擔有關的補償責任。
現時陪月行業有年輕化的趨勢，主要原因是新生代母親對陪月員之要求，已不再只是替初生BB餵奶、換片那麼簡單。 陪月問題 有些產婦會選擇在日間聘請一個陪月員，晚間再聘請另一個，主要照顧初生嬰兒，讓產婦能在夜間有更好的休息時間，收費亦會因應不同服務內容而定。 陪月問題 坐月時產婦的餐單有特別的選擇，包括早餐、午餐、晚餐、燉湯、代茶、甜品等等，中醫建議多以「溫、熱、平」的食物為主如紅棗、牛肉、雞肉等，避免「生、寒、涼」的食物如白蘿蔔、西瓜、綠豆等。 若有聘請陪月員，這些都是由陪月員負責，市面亦有上門月子餐煮服務，為產婦準備合適的餐單。 90後的Michelle，大學畢業後即「女承母業」，在母親創立的陪月中心一展後生女的新創意、新思維。
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所以即使進入數碼化、機械化時代，一個專業的陪月員仍然無可能被AI所取締。 每個媽媽的需要也不盡相同，在選陪月員前，媽媽應仔細考慮自己的需要，例如經驗豐富、善長烹飪 、 性格好或年輕有活力等等。 3) 到陪月中心面試測陪月經驗：一般陪月面試只是普通問答形式，未必測試到陪月員的真正經驗。 孕媽媽可到陪月中心要求陪月員即場示範如何替寶寶換片、清潔、洗澡、抱B、掃風技巧 。
陪月服務範圍由產前開始，我們的陪月員會先到您家進行家訪，觀察家中環境並確保坐月用品準備齊全，亦可代準備產後飲用的養生代茶。 值得一提，一個好的陪月員除了要具備豐富經驗、專業技巧和知識照顧初生嬰兒，以及處理產後媽媽的情緒和飲食之外，陪月員自己的心理及生理質素都很重要。 由於要肩負起照顧新生命的重任，有責任感、有愛心、懂得尊重僱主、愛錫自己身體作定期檢查，也是一位高質素陪月員應符合的條件。 Eddy 認為揀選具質素的陪月中介公司十分重要，因為公司通常能制定穩妥的選配流程，減少錯配機會。 而為了讓孕媽媽能夠安心坐月、為初生嬰兒及媽媽得到全面和專業的照顧，在特別及合理的情況下，一般而言是可以安排更換陪月員的。
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例如除了一貫的陪月員配對服務、為新手媽咪解決母乳餵哺問題外，並新設了產後修身中心，又為陪月員提供多項增值培訓。 最近與星級酒店Crossover月子中心之做法，更引起不少人談論。 「初入行時，其實並不容易，有次與陪月員一起家訪客人，嫲嫲開門發現我是這麼年輕時，也嚇了一跳。」Michelle稱。 媽媽聘請陪月員的目的是希望可以減輕照顧BB的工作，媽媽休息時間多了，同時支出也多了。 一般陪月員的薪金由HK$20,000起，視乎經驗、工作時間與能力範疇。 如果是24小時的陪月員，薪金又會再高一點，加上媽媽需要自行支付補品、買餸、車費等，每月的開支大約是HK$25,000或以上，還未計BB的日常生活開支。
很多媽媽會選擇「經朋友的朋友介紹」的陪月員，又可能因為早產找不到「有期」的陪月員，所以就「將就」一下，在沒有認真了解對方，甚至只是在電話進行了簡單查詢便決定聘用。 陪月問題2023 決定聘請陪月員時，建議無論如何也要進行一次面試，最好老公或會一同照顧BB的長輩也在場，互相溝通，看看對方是否真的適合，態度是否良好，也可對陪月員湊BB的方式有所了解。 選擇專業的陪月服務及備受推薦的陪月員，讓媽媽能專心坐好月子香港的陪月服務非常普及，選擇繁多但同時質素參差。 在選擇陪月服務前，不妨多參考陪月推介，而天恩陪月以十多年信心保證，提供可信賴的陪月員推薦。
陪月問題: 朋友介紹 vs 中介公司
故此，不少準媽媽從得知懷孕的初期，便會開始物色適合的陪月員。 ▲不少人覺得，做陪月員不需要高學歷，每日工作8小時就可月入2萬多元，提供24小時服務的更可賺4、5萬元，甚至有月薪8萬的海鮮價傳聞。 但Michelle表示，將4、5萬元除以24小時，時薪其實不算很高。 特別是現時新生代媽咪對陪月員之要求，已不再只是幫BB餵奶、換片、煮兩餐這麼簡單。 陪月員既要照顧嬰兒早期的身心健康發展，以及懂得以專業角度為媽媽養身。 陪月服務範圍包括全面照顧BB及產婦，讓產後媽媽在坐月期間得到最好的休息。
- 為了在這行立足，並且令陪月服務發展得更專業，3年以來她一直在增值自己，包括催乳及母乳指導、無痛乳管鬆動術、國家產後修復師證書、嬰兒按摩、嬰兒期心理等⋯⋯她都逐一探索過。
- 若客人地區偏遠，亦有可能額外收取交通費，不過有些服務套餐會將利是和交通費用包含於服務費內，無須額外收費。
- 該條文規定某人在「訂立僱用他人的僱傭合約」前，須先查核該人所持有的身分證。
- (6) 媽媽吃飯時，陪月員則繼續照顧BB，幫BB沖涼及進行簡單護理。
- 「天恩陪月服務公司」為商業登記處所發出之商業登記證上的登記名稱。
我們的服務承諾：如果因早產 / 遲生，原來的陪月員未能如期上班，我們一定會為您安排人手頂替。 一般來說，最好在確定懷孕的三至四個月時考慮，相對充足的時間讓您們能多作比較。 陪月問題2023 陪月員在孕婦「前七後四」（預產期前七天、後四天）隨時候命，若孕婦早於預產期前七天產子，而本來的陪月員因檔期問題未能開工，陪月公司或陪月員有可能會找人頂替，或者退回款項，實際情況以合約條文作準。
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若客人地區偏遠，亦有可能額外收取交通費，不過有些服務套餐會將利是和交通費用包含於服務費內，無須額外收費。 新手陪月員大多剛剛完成陪月課程，可能會較忠於理論；資深陪月手法較純熟，亦擅於處理育兒問題，不過網上有人反映較有經驗的陪月員，可能較有主見，可能會要求客人完全跟從她的育兒和養身方法。 你只需要在 Toby 上發布你對陪月服務的要求，如陪月員年資、陪月時間和膳食要求等等。 你可以輕鬆聯繫到最多4位陪月員，自行按照其報價和過往評分去作出比較，從中挑選最適合你的一位去聘用。
照顧初生嬰兒的工作範圍由換尿片、餵奶掃風、沖涼更衣至安撫嬰兒入睡、清潔嬰兒車和陪伴去健康院和看醫生等。 照顧媽咪的部分則包括：日常買餸煮三餐、在媽咪坐月期間煲薑水、準備坐月餐單、健康坐月湯水、代茶等等。 不少新手媽媽只憑陪月員「口講」個人工作經驗及相關學歷，但未有認真查核一下真確性，建議媽媽於面試時要求對方提供工作證明（前任僱主的介紹信及推薦信）、政府認可陪月員證書課程及其他資歷證明等等，確保對方具有一定的湊B經驗。 陪月員或公司以工作時間和經驗計算收費，工作時間分為6小時、8小時、10小時和24小時，工作天數分為22天和26天，陪月價錢視乎家中有沒有人幫忙照顧媽媽和嬰兒，還有是否需要陪月全天候照顧。 陪月工作時間愈長，需要準備月子餐和做家務的話，陪月員收費自然愈貴。
陪月問題: 請陪月前注意事項1. 考慮經濟狀況
《入境條例》（第115章）第17J條有關段落提供了該等法定規定的例子。 陪月問題 陪月問題 該條文規定某人在「訂立僱用他人的僱傭合約」前，須先查核該人所持有的身分證。 很多孕媽媽都會為坐月前做好準備，在懷孕初期已四出物色專業陪月員，但聘請陪月員過程中總會遇到不同的困擾。 請陪月有不少注意事項，除了靠口碑之外，市場上亦愈來愈多陪月中介公司。 這次小編特別請來ubaby 悅寶貝陪月服務負責人Eddy Leung 大談市場情況，以及給大家揀選「有料」陪月員的小貼士。 秋蓮對坐月媽媽面對嘅大小事都相當了解，初期因身體變化流汗至長期由頭濕到落腳，佢會馬上識指出唔係熱而係身體虛，馬上煲相應湯水調理。
市面上的陪月員通常有經驗老到和年輕新手，經驗豐富的大多較有原則，而年輕的則比較容易溝通。 生第一胎的媽咪多數因不懂準備，希望陪月能較有主見，而生第二胎的媽咪，通常較有主見。 因此，挑選陪月員時除了留意陪月員的經驗和知識，也建議多加留意陪月員的性格是否符合自己所需。 近年好多媽媽生完bb後都會請陪月，幫自己照顧初生嬰兒，同時協助調理身體。 陪月員行列供不應求，部分口碑好的星級陪月員價錢高，而且有許多人預約，通常很早就滿檔期。 由於生產前後均存在不少變數，例如產婦因早產或延遲分娩，事先做好準備功夫，自然能避免手足無措的情況發生。
陪月問題: 聘請陪月員需要考慮什麼因素？
試用期不論長短，僱主亦須按陪月員或嬰幼照顧員實際工作時間支付相應薪酬，及為其購買短期勞工保險。 陪月問題 答：僱傭合約是僱主和陪月員或嬰幼照顧員在有關僱傭條款和條件上訂立的協議，可以書面或口頭方式訂立。 凡不違反香港法例第57章《僱傭條例》規定的協議，僱傭雙方均需按協議內容履行。 答：根據個人資料私隱專員（私隱專員）發出的《身份證號碼及其他身份代號實務守則》（「守則」）准許資料使用者收集身分證副本，以提供符合任何法定規定的證明。
