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工人姐姐長期服務金好唔好2023!(小編貼心推薦).

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一般而言,市面上的外傭保險每年保費介乎約HK$300至HK$800左右。 如住戶每月平均入息仍然是不少於港幣15 , 000元(以聘用一名家庭傭工計算),僱主則無須遞交他/她的經濟狀況證明。 雖然如此,若情況需要,入境處可要求提供進一步的證明文件。

  • 僱主亦不得要求或容許傭工為任何其他人士擔任任何工作。
  • 事主則懷疑該名印尼傭工以為透過被解僱可以找到更好的工作,於是「搞場大龍鳳」,事後發現難以得逞於是決定留下。
  • 則遣散費或長期服務金可與上述的款項抵銷,但須與遣散費或長期服務金的服務年資有關的款額為限。
  • 一般來說,如年長父母申請聘用外傭,入境處可考慮接受由其子女提供經濟證明,以支持這項申請。
  • 任何人士如協助和教唆外傭違反逗留條件,可能會遭受檢控,一經定罪,最高刑罰為罰款五萬元和入獄兩年。
  • 新的「外傭最低工資」及膳食津貼水平適用於2022年10月1日起簽訂的所有外傭合約。

申請人或其授權代辦人亦可使用夾附於申請結果通知書的《一般繳款單》繳費。 工人姐姐長期服務金2023 有關繳款方法包括「轉數快」、網上銀行、 「繳費靈」 、銀行自動櫃員機,以及親身到郵政局或便利店繳交,詳情請參閱《一般繳款單》背頁。 繳費後,本處需要兩個工作日確認收妥申請人或其授權代辦人按《一般繳款單》的指定方式所繳付的費用。

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如已提交ID 407G通知入境事務處更改舊合約住址,則無須遞交新住址證明。 你可以把申請文件放入設於香港灣仔入境事務大樓3樓外籍家庭傭工組的投遞窗或把申請文件郵寄至外籍家庭傭工組,或經「外籍家庭傭工網上服務」專頁(/fdh)在網上遞交申請。 外傭就擔任駕駛職務提出的特別許可申請,可連同有關外傭辦理新入境簽證的申請一併遞交入境事務處文件收發分組;或連同有關外傭辦理續約或轉換僱主的申請一併遞交入境事務處外籍家庭傭工組。 外傭須在合約終止後七日內以書面通知入境事務處處長,並於兩星期內離開香港。

注意,僱員在同一時間,只可享有遣散費或長期服務金其中一項。 如果你的工人服務的時間少於5年,則不合資格領取外傭長期服務金。 假設僱主與外傭第3次續約,但在第3份合約生效半年後,外傭就被僱主解僱。 換言之,以每份外傭合約的有效期為2年計算,外傭按合約只連續受僱滿4年半。 由於服務時間少於5年,僱主無需向案中的工人支付外傭長期服務金。 即使可以抵港,僱主亦必須為傭工安排核酸測試以及隔離酒店,令請工人的成本和不明朗因素大增,難怪請工人愈來愈難,不少僱主只好選擇本地快約滿、完約或斷約外傭。

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然而,就上述情況及有關幫助的性質而言,若外傭出於自願及善意向鄰居提供協助,則執法機關不會作出干預。 根據《入境條例》(第115章),除了外傭的簽證上載明的僱主以外,外傭替任何其他人士從事任何僱傭工作即屬違法。 外傭會受到檢控,並會因違反逗留條件而被遣送離境。

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事主查證後發現並無此事,並提醒傭工如在非解僱情況下離職需要賠錢。 工人姐姐長期服務金 經過一番溝通後,傭工則表示多做一個月才離職,並會透過中介經紀發出辭職信。 消委會提醒,僱主在選擇透過中介公司聘請外傭時,不應只考慮服務費或中介費的價格。 在簽署合約前,應先細閱有關退款細節的保障範圍及條款。 與中介公司簽約時,應先協議外傭最遲到任時間,以及若外傭最終不能到任的服務費安排、訂立保障期、確認退款或更換外傭的可能性。 其後事主再透過朋友介紹的中介公司,只支付了HK$6,800服務費,便成功聘請了一位剛在本地完約的外傭。

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申請人須於緊接繳費日的兩個工作日後透過香港政府一站通網站或透過入境處流動應用程式領取「電子簽證」。 這項安排適用於新聘外籍家庭傭工的入境簽證、轉換僱主、以訪客身份延長逗留期限及為同一僱主工作的申請,包括續約及完成現有合約剩餘期間而遞交的申請。 你須確保已填妥從外國聘用家庭傭工申請書和入境簽證申請書,並夾附所有證明文件,包括已填妥的合約(若有需要,應由有關的領事館公證作實)。

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《香港財經時報》整合8項外傭合約的最新要點,為讀者解答常見的僱傭問題,例如工人姐姐每年有薪年假有多少日、長期服務金點計等,僱主可留意以下資訊。 根據標準僱傭合約(ID407),外傭從事的家務工作並不包括駕駛車輛。 此外,發給外傭到香港從事僱傭工作的簽證亦訂明外傭不得從事駕駛工作,作為逗留條件之一。 針對部分僱主的真正需要,我們訂立了特別安排,容許外傭擔任家務工作所附帶或產生的駕駛工作。

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由於現時僱主已需要支付約4,500港元的印尼中介費用,如加上招聘費,預計日後的印尼中介金額將會升至9000元或以上。 申請獲批准後,入境處的申請結果通知書上均附有付款的網頁連結。 有關費用可透過該網頁連結或香港政府一站通網站或透過入境處流動應用程式,以信用卡﹑「繳費靈」或「轉數快」繳付。

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一經定罪,最高刑罰為罰款50,000元及監禁兩年。 工人姐姐長期服務金2023 若外傭因此被遣送離境,日後申請來港工作時會受到嚴格審查。 我們建議外傭與僱主商討,以便就懷孕期間可從事的家務種類達成共識。 如有需要,外傭亦可到勞工處諮詢與《僱傭條例》(第57章)有關事項的意見。 工人姐姐長期服務金2023 外傭應只在標準僱傭合約(ID407)上的地址,為合約訂明的僱主處理家務。

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為配合這項政策,入境事務處處長不會批准標準僱傭合約(ID407)訂明工資低於最低許可工資的外傭入境。 僱主簽署訂明工資為最低許可工資或以上金額的合約後,不得其後與外傭協議,向他/她支付比最低許可工資更低的工資。 根據《僱傭條例》(第57章),如僱主向外傭低付工資而一經定罪,最高刑罰為罰款350,000元和入獄三年。 此外,僱主同時亦犯了向入境事務主任作虛假申述和串謀詐騙等嚴重罪行。 工人姐姐長期服務金2023 根據《入境條例》(第115章),任何人作虛假申述而一經定罪,最高刑罰為罰款150,000元和入獄14年。

一般來說,由於按摩通常不被視為家務職責,因此外傭沒有合約責任為僱主按摩。 工人姐姐長期服務金2023 然而,外傭幫助僱主的殘障或癱瘓的父母定期運動四肢,作為照顧家庭成員的家務職責,則是容許的。 倘若是臨時安排,你與外傭必須就他/她是否同意陪同你到海外,或在你離港期間繼續留在合約列明的地址料理你的住所/家庭達成協議。 僱主須在僱傭合約終止後7天內向僱員支付長期服務金。

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只有在僱主未能馬上作出此項安排的情況下,傭工才須申請延期留港。 如僱員按 連續性合約 受僱不少於 24 個月,因裁員而被解僱,可申索遣散費。 詳見「 在終止僱傭合約的時候,僱員是否可獲發遣散費?金額應如何計算?」。

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前往街巿、洗車、把食物或個人物品送往僱主住所以外的地方給僱主或他的家人(在同一住所居住的成員)等均被視為家務職責。 工人姐姐長期服務金2023 工人姐姐長期服務金 另外,你也可以掛號方式郵寄申請書,入境處會把信封上的郵戳日期當作申請日期。 由2022年10月1日起,外傭的規定最低工資為每月4,730元,適用於所有在2022年10月1日或以後簽訂的合約。

工人姐姐長期服務金: 聘請外傭必知8件事

事主則懷疑該名印尼傭工以為透過被解僱可以找到更好的工作,於是「搞場大龍鳳」,事後發現難以得逞於是決定留下。 另外,聘請外傭一般會涉及若干文件及行政費用,消委會亦提醒僱主應留意支付外傭介紹所的服務費內容,以了解是否仍有需要僱主付費的項目。 僱主須要在申請表格ID 988B第三部份「住戶資料」內聲明住戶每月平均入息不少於港幣15 , 000元(以聘用一名家庭傭工計算)。

裁員 / 停工後三個月內,傭工應以書面形式通知,要求您支付遣散費。 工人姐姐長期服務金2023 如果得到勞工處處長批准,有關書面通知的送達限期可被延長。 您應在收到上述通知後的兩個月內向員工支付遣散費。 有關計算外傭長期服務金或遣散費的詳情,請參閱《僱傭條例》簡明指南。

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